Горничная в отель
- 16 zł (злотых)
- Польша (Слупск)
- 22-08-2022
Без опыта
С проживанием
Постоянная работа
Без языка
Для женщин- Горничная в отель
🔸Работа в Устка (76 km от Слупска на берегу Балтийского моря)
🔸Кандидаты обязательно должны быть опрятными, соответствовать внешнему виду персоналу отеля‼
Обязанности
🔸Уборка: ресепшена, рабочих помещений, зала, туалетов, спорт-залов, спа, конференц-залов, номеров, апартаментов , домиков, стирка полотенец, халатов, постели (всё стирается в стиральных машинах)
🔸Подбор нужных хим. средств для уборки
🔸Смена постели и полотенец, проветривание номеров
🔸Следить за наличием мыла, реклам в номерах
🔸На каждой смене определенные обязанности
🔸Работа на весь год
Зарплата
🔸16 злотых netto / час - Стандартная ставка + премии
🔸19,70 злотых netto / час - Ставка для студентов
🔸Дальнейшее повышение заработной платы
Требования
🔸1.Женщины до 50 лет
🔸2.Можно без опыта и знания языка
🔸3.Иметь с собой черные туфли и черные брюки
График работы
🔸Смены зависит от освобождений комнат и переездов
Проживание
🔸400 злотых, высчитывается с зарплаты
🔸Комфортные условия
🔸Коттеджи, квартиры и частные дома со всеми удобствами
( кухня , ванная , стиральная машинка , интернет , микроволновка )
🔸2-3 человека в комнате
🔸Работа в пешей доступности (10 мин пешком)
Оформление
🔸Официальное оформление
🔸Оформление в городе Słupsk
🔸Встречаем и полностью сопровождаем на всех этапах заселения и трудоустройства
🌐Место работы: Ustka ( 76 км от Słupsk )
🔶Номер для связи: Viber / What's App / Telegram
📲 +37529-662-65-79 ( Писать на месенджеры)
Имеется широкий выбор вакансий в различных сферах!
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 3.8K
