Рабочая виза в Чехию
- 1000 €
- Чехия
- 15-11-2018
Чешская рабочая виза!
OOO "Логгик ворк" предлагает гражданам Украины, а также стран СНГ, услуги по подготовке полного пакета документов для получения чешской рабочей визы с последующим трудоустройством в Чешской Республике.
Мы предоставим:
-Приглашение на работу
-Официальный контракт
-Регистрацию места проживания
-Страховой полис на срок действия визы (для граждан Украины)
-Заполним визовую анкету (для граждан Украины)
Возможно открытие визы с привязкой к работе, что гарантирует Вам трудоустройство на выбранную вакансию после получения визы, а также выбор актуальной вакансии уже после открытия рабочей визы.
Предлагаем визы под такие вакансии:
-Завод кондиционеров Daikin (Пльзень). З/п 130 крон в час
-Завод телевизоров Panasonic (Пльзень). З/п 110 крон в час
-Склады (Прага). З/п 100 крон в час
-Автозавод (Оломоуц). З/п 100 крон в час
-Строительство (разные города Чехии). З/п 150 крон в час
-Сфера обслуживания (кафе, бары, гостиницы, рестораны).
З/п до 150 крон в час
Также, компания «Логгик ворк» предлагает работу в Чехии для клиентов с польскими рабочими визами и легализацией за счет работодателя.
Мы работаем только с прямыми и проверенными работодателями.
Сотрудник нашей компании, который постоянно находится в Чехии, обеспечит полную информационную поддержку и встречу на вокзале.
Мы гарантируем порядочность и получение Вами документов в оговоренный срок.
По результатам работы возможно офорлмение документов для постоянной работы в Чешской Республике.
Задать интересующие вопросы Вы можете по телефонам:
+380962181836 телефон и вайбер
Алексей.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 2.3K
