работник на кухню
- 25000-30000 Kč (Чешские кроны)
- Чехия (Брно)
Работник на кухню (ресторан при гостинице 4*) - прямой работодатель
Требуется: Женщина 30-45 лет, трудоспособная.
Обязанности: мойка посуды с ресторана, мойка посуды кухни, уборка кухни, заготовки овощей на рабочий день (чистка картошки, морковки, прочих овощей).
График работы:
Первый день 8:00 - 23:00
Второй день 5:30 - 23:00 - вам покажут как убирать ресторан (пылесос, и влажная уборка) + подготовка кухни к приходу поваров.
Третий и последующие будние дни график
10:00 - 22:00
13:00 - 23:00 - посменно, через день.
Суббота и воскресенье - 5:30 - 23:00.
С 22:00 до 23:00 - будет время на уборку кухни после работы поваров, наведение порядка.
Выходной - раз в неделю.
Так же в обязанности входит поддержание чистоты комнат персонала (раздевалка, душевые), комнат хранения продуктов питания, двух холодильных камер (комнат), в свободное от кухни время.
Главная задача - поддержание чистоты посуды, своевременная подача поварам всего необходимого (чистого) инвентаря.
За месяц выходит 300-340 и более рабочих часов.
Ставка - 85 крон в час.
Аванс предоставляют, форму белого цвета и фартук предоставляют, есть возможность принять душ после работы. Завтрак в 11:00, перекус на ходу вкуснейшими продуктами со шведского стола. Обед в 14:00-14:30, вкусно и сытно накормят.
Персонал говорит на чешском, главный повар немного на английском. Есть переводчик и наставник, первые дни обучит. Знание языка необязательно.
Проживание: в общежитии, женское или смешанное (один этаж женский, один мужской, один семейный). Душ, туалет на этаже, кухня большая на этаж, две варочные поверхности. Стоимость в зависимости от общежития и человек в комнате (обычно 2 или 3 кровати в комнате) - 2000-3000 крон в месяц. Чисто, есть уборщица. Есть парковочные места.
Дорога: Есть общежитие близкое к работе, если далеко - на работу вас будет забирать автобус, с работы так же.
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
