Работник по переработке свиных кишок
- 1900 €
- Нидерланды (Утрехт)
Без опыта
С проживанием
Постоянная работа
Без языка
Рабочая виза
Для мужчин⭐️*CTH*⭐️
✔️Локализация - город Boxtel (Голландия)
✔️Кандидаты Гражданство Украина - мужчины до 50 лет.
https://www.cth.biz/
➡️ТРЕБОВАНИЯ:
• заполненная анкета( вышлем формуляр),
• знания одного из языков ENG/PL.
• водительские права мин 1 из 2.
• Наличие документов для трудоустройства : BSN номер и наклейка IND.
➡️Обязаность : Переработка свиных кишок в сырье для переработки
Требования - мотивированный, не гиперчувствительный к запаху корма для свиней, должен быть готов работать во влажных и теплых условиях.
⭐️Ставка : 11,37 евро/час брутто
работа 19:00-22:00 - оплата 116%,
работа 22:00-5:00 оплата 125%,
суббота оплата 125%
➡️График
6:00-15:00 или 15:00-24:00,
в среднем 40-44 часа в неделю,
9 часов в день, 5 дней в неделю,
примерно 5-6 раз в год по субботам
✔️Обязанности:
Пакеты с кишечником проходят машинную промывку и очищаются от остатков корма. Для этого сотрудникам приходится использовать различные операции.
✔️Рабочая одежда - Ботинки, халат предоставляется
🏠Жилье - стоимость проживания: 110.00€ / неделя
Отдельные дома от 6 до 12 человек в доме, 2 человека на 1 комнату
Транспорт между жилым помещением и рабочим местом предоставляется но на 5 человек у одного должны быть права, бензин за свой счет
Другие сборы: медицинское страхование: 30€ / неделя, кауция за жилье 110 евро снимается за 2 недели с ЗП, при увольнении возвращается.
Сайт производителя - https://www.cth.biz/
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
