р-20**Автомобильный завод Hutchinson
Место работы: Żywiec
Приезд на 05.01.2021 - на 11.01.2021 - на 29.01.2021
Требования:
-хорошее зрение
- виза/био
-мужчины, женщины, семейные пары
-до 55 лет;
- Желание учиться и работать;
- Дисциплинированность;
- Умение работать в коллективе;
Обязанности:
Работа заключается в изготовлении пластиковых трубок для автомобилей – трубки в бачки омывателей и т.д. Распределение по рабочим местам происходит утром каждый день.
Мужчины– формирование трубок из пластиковых заготовок в специальных термоформах. Монтаж соединительных элементов к сформированным трубкам.
Женщины- сборка соединительных элементов, монтаж соединительных элементов, контроль качества продукции. Упаковка
Работа стоя.
Каждый сотрудник после техники безопасности проходит мини-тестирование (закрепление пройденного материала на обучении, есть 2 попытки пройти данный тест).
Большая столовая комната для приёма пищи с холодильником, микроволновкой и электро чайником. Присутствуют аппараты по изготовлению кофе, по продаже бутербродов, шоколадных батончиков и снеков.
Проживание:бесплатно;
Проезд: за счет работодателя (при расстоянии свыше 3-х км от места проживания)
Оплата: 14,5 зл. нетто/час
Оплата для лидера (с хорошим польским языком): 15 зл. нетто/час
График работы: по 12 часов понедельник-суббота / с 06.00. до 18.00, 18.00-06.00
Период обсервации 10 дней- 300 злотых обсервация, не возвращается
Тел/Вайбер: +38099 222 4846
Все вакансии от "Лана Бер" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.