ТИХИ🔥ЗАБЕРЕМО ВСІХ до 60 років/ можемо прийняти також 2 пари з окремою кімнатою під узгодження🔥
‼️Дуже мала ротація на проекті‼️
➡️HILTON FOODS
📍 Місце роботи: ul. Strefowa 31, Tychy (20 км від Катовіце)
🏢 Підприємство: виробник м'ясних напівфабрикатів, а також спеціалізується на піці, бутербродах, супах, макаронах та інших готових стравах, для провідних європейських мереж супермаркетів.
Посада: працівник пакувального цеху
Стать: жінки
Вік: до 55 р. (старші кандидати під узгодження)
Польська мова: не вимагається.
Досвід роботи: не вимагається.
Обов’язково: медична книжка (санітарно-епідеміологічне свідоцтво), допомога у виготовленні.
💰 Оплата
Ставка: 31,40 зл/год брутто, 25,33 зл нетто
Премії: +25% до базової ставки за кожну додаткову годину, якщо в тижні більше 48 робочих годин.
Тип договору: Umowa Zlecenia
Виплата: щомісяця до 15 числа
🏠 Проживання – надається безкоштовно в Tychy (6 км від роботи), 450 зл за комунальні послуги утримується з зарплати.
Доїзд:
Громадським транспортом за власний рахунок (з врахуванням нічних змін)
🕒 Графік роботи
Робота у 2-3 зміни 6 днів на тиждень від Пн – Сб по 8/9/12 годин.
Графік плаваючий.
6-14/14-22/22-6
4-16/ 6-18/ 8:30-20:30/16-2:00/9-21:00/18-6.
Максимальна кількість на тиждень – 60 год.
Перерви: 30 хвилин + 15 хв додаткових при 12 годинах
В місяць від 200 до 240 годин.
Можливі надгодини.
Графік планується на місяць вперед.
🧾 Обов’язки
не складні операції на конвеєрі
Збір напівфабрикату в готовий напівфабрикат
підготовка напівфабрикатів перед упаковкою
упаковка та сортування продукції, виконання закладки готової продукції в лотки, фольгування продукції
прибирання робочого місця
виконання робочих інструкцій від Тім Лідера
Збирати замовлення на конвеєрі в інших працівників
миття лінії (cliners, можлива денна та нічна зміна)
Можливі заміни працівника між цехами, залежно від продукції та потреби на комбінаті.
Температура на виробництві: +5…+8°C
підготовка овочів (капуста — ручне нарізання; огірки — на машині);
приготування соусів (заливання маси в машину для порціонування);
приготування фруктових коктейлів;
стояча, повторювана робота.
для жінок підіймання та спуск вантажів вагою до 12 кг, для чоловіків до 30 кг.
👕 Робочий одяг та забезпечення
Працівник отримує:
робоче взуття (гумові бути);
Теплу шапку, фліску;
Чистий комплект білого робочого одягу (верх + низ);
засоби індивідуального захисту: нарукавники, рукавички, шапочки тощо.
⚠️Додаткова інформація:
Працевлаштування на постійній основі.
Мінімальний термін працевлаштування 3-5 місяців. Можливий кар'єрний ріст та розвиток до вищих посад. Польська мова не вимагається, але якщо працівник добре комунікує на рівні B1-B2 та має досвід роботи з машинами, є можливість прийняття на посаду оператора з вищою ставкою.
Графік годин праці регулюється керівництвом в залежності від потреб виробничого плану. Харчова продукція зазвичай має обмежений термін, тому працівник має бути завжди готовий до розпорядку різних годин праці та їх збільшенню. Максимальна кількість на тиждень – 60 год.
Інструкції на закладі на укр, рос, англ та пол. мовах.
Вирахування за робочий одяг – 188 зл з ЗП в випадку, якщо працівник відпрацює менше 90 днів.
🚫На підприємстві забороняється вдягати: біжутерію, пірсінг, сережки, штучні вії, довгий манікюр. Дозволяється легкий макіяж. При вході на заклад відбувається алкотест. За виявлення алкогольного сп'яніння – звільнення без можливості повернутися на заклад.
🍽 Комплексний обід на підприємстві можна купити за 3-5 зл, велика їдальня де іноді є безкоштовна кава. В разі 12 годдиного графіку обіди безкоштовні
✔️Вероника:
+48791123543 только viber
✔️Кристина:
+380936408993 телефон и viber
Все вакансии от "Poland Work Portal" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 294K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.