MLEKOVITA
Производство молочных продуктов, таких как - сыр, масло, молоко, молочные закуски.
Адрес и город работы: ul. Ludowa 122, 18-200 Wysokie Mazowieckie
Должность: Рабочий на производстве
Требования:
Опыт работы: Без опыта, но с готовностью работать при 8-12 градусах
Заработная плата:
Тип договора: Umowa Zlecenie
Ставка: 18.50 нетто/час. Ставка для молодежи до 26 лет - 23.5 нетто/час
Ставка при модели трудоустройства RENESANS: 20,50 нетто/час.
Премии нет. Зарплата до 15 числа каждого месяца.
График:
5-6 дней в неделю, по 8-12 часов, в 2 смены (06-18/18-06). В месяц в среднем 220 часов.
Перерывы - при смене 8 часов - 15 минут, при 12 часовой - дополнительно 10 минутный перерыв.
Проживание:
Предоставляется бесплатно в г. Wysokie Mazowieckie, но с оплатой коммунальных услуг 250зл нетто. Доплата за свое жилье - 300зл нетто, на карту которой можно расплатиться в продуктовых магазинах.
Как добраться до работы: предприятие находится в пешей доступности от жилья (500м), пешком до 10минут.
Обязанности работника:
Мужская работа связанная с разгрузкой контейнеров в котором мешки от 15 до 25 кг
Дополнительная информация:
Для трудоустройства необходимо оформление санитарной книжки, за счет работника - 155зл из первой зарплаты. Для этого необходимо ожидать без работы 10 дней. Принимаем людей с уже готовыми сан.книжками.
На предприятии есть столовая куда необходимо приносить и разогревать свою еду.
Рабочая одежда предоставляется бесплатно, а именно - футболка, штаны, куртка и комфортные рабочие ботинки.
Все вакансии от "JL Agency А" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 318
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.