Бесплатная вакансия!
Вакансия: Работник на производство пластиковых окон Drutex.
Описание вакансии: Drutex — самый крупный завод в Европе по производству Пвх, есть окна и двери из алюминия, дерева, дерево -алюминиевых систем, а также фасады и рольставни. На предприятии работают около 3000 человек.
Обязанности: работа на одном из процессов:
-собирать стеклопакеты;
-устанавливать крепления, замки, уплотняющий материал;
-упаковывать профили и готовые стеклопакеты;
-стрейчевать пленкой и картоном готовую продукцию.
Требования:
— можно без опыта работы и знания польского языка;
— хорошая физическая форма;
— умение работать в коллективе, организованность, дисциплина.
Ставка: 24 зл. в час нетто. После месяца отработки премия 500 зл.
График: Пн. – Сб. І смена 06:00-14:00, Іі смена 14:00 – 22:00, Ііі смена 22:00-06:00, суббота: 06:30-14:30. На некоторых процессах можно брать дополнительные часы. Средняя наработка в месяц - 180- 240 часов.
Дополнительная информация: работа в помещении, комнатная температура. Есть столовая: холодильник, чайник и микроволновая печь.
По всей территории предприятия стоят кулеры с минеральной водой для сотрудников. Спецодежда 200 зл. с первой зарплаты. Медосмотр - 170 зл. с первой зарплаты.
Жилье: бесплатно (есть фото). Просьба брать своё постельное бельё.
Место работы: г. Бытув - Bytów (95 км. от Гданьска). Оформление в г. Гданьск - Gdańsk.
Мой вайбер/ватсап/тел. 380989701725 (Андрей)
Все вакансии от "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.7K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.