Контакты офиса в Норвегии:+4796974069
Работодатель- askoyseafood.com - сайт
ОФИЦИАЛЬНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ | D-ВИЗА + ВНЖ
📌 6 НАПРАВЛЕНИЙ ДЛЯ РАЗНОРАБОЧИХ, КОТОРЫЕ УЖЕ НАБИРАЕМ:
🐟 РАБОТА НА РЫБНЫХ ФАБРИКАХ
📍 Упаковка, сортировка, переработка
💶 ЗП: от 3600 до 4700€/мес
📦 РАБОТА НА СКЛАДАХ (ПИЩЕВЫХ / ПРОМЫШЛЕННЫХ)
📍 Упаковка, фасовка, маркировка, логистика
💶 ЗП: 3200-4100 €/мес
🌿 РАБОТА В ТЕПЛИЦАХ / СБОР УРОЖАЯ
📍 Посадка, уход, упаковка овощей
💶 ЗП: 3450-4300 €/мес
👩❤️👨 Подходит для пар и женщин
🐄 ФЕРМЫ С ЖИВОТНЫМИ
📍 Уход за коровами, овцами, кормление, уборка
💶 ЗП:3200-3900 €/мес
🚛 ВОДИТЕЛИ (B и C КАТЕГОРИЯ)
📍 Работа внутри логистических предприятий
💶 ЗП: от 3850 до 5300 €/мес
🛠 ПОДСОБНЫЕ РАБОТНИКИ / РАЗНОРАБОЧИЕ НА ОБЪЕКТАХ
📍 Склады, фабрики, производства
💶 ЗП: 3100-3900 €/мес
✅ ВСЁ ПО ЗАКОНУ:
📄 Только официальное трудоустройство по норвежскому законодательству
🛂 Оформляем рабочую D-визу + временный ВНЖ
🚫 Польские визы, командировки и “серые” схемы — запрещены
⚠️ В Норвегии можно работать только по норвежской визе или с паспортом ЕС
❗ Нарушение — депортация
🏠 УСЛОВИЯ:
✔️ Жильё от работодателя
✔️ Питание / компенсация включено
✔️ Трансфер — организуем
✔️ СИЗ, одежда, инструменты — бесплатно
✔️ Русскоязычные координаторы на связи 24/7
📆 СРОКИ КОНТРАКТОВ:
Сезонные: 3–6 месяцев
Долгосрочные: 6–12 месяцев (особенно склады и логистика)
📌 Возможность продления
📲 ХОЧЕШЬ ПОЕХАТЬ? ПИШИ В WHATSAPP
🕐 Заездов много, мест мало — пиши сейчас!
Остались последние места в 2025, в 2026 уже бронируются уточняйте места (январь , февраль / апрель , май )
💥 6 направлений для разнорабочих. Официально. Без посредников.
Wszystkie oferty od "Panda" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 397.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.