Требования:
Где работать?
Условия работы:
Працівник складу. Krzyzowice (15 км від Вроцлава)Аксесуари до телефонів, іграшки, жіночі аксесуари, надувні басейни, косметика, товари для дому, автокрісла, корми для тварин і продукти (вага від 1 до 30 кг).Чоловіки, жінки, сім.париСтабільна робота.
УМОВИ:◾️ 22 зл/нетто (при підписанні pit-2)21 зл/нетто (без підписання pit-2)◾️ до 26 років + 1 зл/нетто◾️ студенти отримують 28.10 зл/нетто◾️ більше 220 годин +0,5 зл/нетто◾️ доплата за своє житло +1 зл/нетто до ставки◾️ доплата за свій доїзд +0,5 зл/нетто◾️ середня зарплата 5000-7000 зл/місяць◾️ середня кількість годин - 240-260 на місяць◾️ зміни по 12 годин (06:00-18:00/ 18:00-06:00).◾️ перерви: 30 хв. і 20 хв. (оплачувані)◾️ вихідний день - плаваючий. Субота та неділя може бути робочими.◾️ житло - 500 зл на місяць з вирахуванням із ЗП◾️ робочий одяг/взуття - видається безкоштовно (штани, взуття, жилетка)
ОБОВ'ЯЗКИ:◾️ робота зі сканером (збирати замовлення за накладною)◾️ приймання товару, огляд на пошкодження◾️викладка товару◾️ пакування зібраних замовлень◾️ підготовка зібраних замовлень до відправки◾️ підтримка чистоти на робочому місці.
БОНУСИ:◾️на підприємстві є їдальня де можна придбати чай, каву, також є автомати з бутербродами (до 12 зл)◾️ грає музика на складі
ВИМОГИ:◾️вік до 55 років◾️медкомісія - 150 зл (з вирахуванням із ЗП)◾️хороша фізична форма◾️можна без досвіду і знання мови. Сканер польською/українською/англійською мовою
ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ:◾️заборонено носити прикраси, також заборонено брати з собою на територію складу особисті речі (телефон, годинник, таблетки тощо)◾️ безкоштовний доїзд до роботи робочим транспортом◾️ з собою мати постільну білизну та особистий посуд
◾️Перед виходом на роботу всі кандидати проходять навчання 8 годин для отримання сертифіката (wózek unoszący z podestem dla operatora) Курси БЕЗКОШТОВНО (при відпрацюванні менше 2х міс. 350 з відрахуванням із ЗП)
Приїзд на оформлення в м.Вроцлав
Всі вакансії від "Information Work Site" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 11.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.