Агентство занятости приглашает на работу в Польшу, по производству бетонных форм
Агентство временного трудоустройства «Смарт Проект» (№ КРАЗ 14731) примет на работу сотрудников производственного предприятия по производству бетонных форм, используемых для литья в формы. Бетонная промышленность.
Место: Скавина недалеко от Кракова.
Заработная плата: 4500 злотых брутто, после 3 месяцев работы 4600 злотых брутто, 100% оплата за сверхурочную работу и 20% за работу в ночное время.
Трудоустройство по трудовому договору (оплачиваемый отпуск)!
Обязанности:
-эксплуатация производственных машин и устройств (например, прессов, токарных станков),
- с использованием измерительных инструментов и инструментов, закрепленных за рабочим местом,
-Упаковочная продукция,
-работа с инструкцией,
-работа в отделе W2 или Visa - в зависимости от потребностей.
Требования:
- готовность работать в 3-х сменном режиме с понедельника по пятницу (в дальнейшем возможен переход на 4-х сменный режим)
- готовность работать и целеустремленность
- наличие и возможность добираться до места работы
-коммуникабельность
*опыт приветствуется
* коммуникативное знание польского языка желательно
* умение пользоваться измерительными инструментами и читать технические чертежи, а также лицензия Управления технического осмотра (UDT) на вилочные погрузчики приветствуются.
Перед началом работ необходимо провести испытания за счет компании.
Если вы заинтересованы предложением, пожалуйста обращайтесь.
Мы всегда на связи.
www.smartprojekt.eu
Польша, Skawina
viber/whatsapp/telegram
+48661367776
pamela.nasiadka@smartprojekt.eu
Pamela Nasiadka
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.





