Легкая работа.12-зл,нетто. Упаковка свечей, ж/м семейные до 56-лет
- Договорная zł (злотих)
- Польща (Щецін)
- 09-04-2019
Контактна особа: Легальное трудоустройство
По визам работа.
При получении визы 100%.
Выезд Львов, нашим транспортом.
Подготавливаем полный пакет документов для оформления рабочей визы 2-3-недели, низкие цены.
Даем гарантии в получении визы+работы 100%..
Производство по изготовлению свечей.
город Старгард-Щециньски.
Описание вакансии
Производство по изготовлению свечей
Оплата труда 12 злотых/нетто.
В месяц от 20000-гр,нетто.
Город
Stargard
Возраст: до 56лет;
Опыт работы:
не требуется
всему обучат
ничего сложного.
График работы: 10/12 часов 6-дней в неделю;
Только дневная смена с 8.00
Условия работа
Проживание в финских домиках, по два человека в комнате – бесплатно.
Есть все необходимое, тел,стир,душевые,интернет,кухня.
Обязанности
Требуются женщины, мужчины и семейные, на предприятие по производству свечей.
Работа заключается в упаковке, укладке в картон.
Условия оформления :
Срок действия контракта : от 4/6 месяцев;
С продлением карту или воеводу на 3 года.
Медицинская страховка : предоставляется, на весь срок рабочего контракта.
Аванс через 10 отработанных дней.
ОФОРМЛЯЕМ ВОЕВОДСКИЕ ПРИГЛАШЕНИЯ НА ТРИ ГОДА, ПОСЛЕ ПОЛУГОДОВОЙ ВИЗЫ БЕСПЛАТНО.
Официальное трудоустройство по контракту, трудовой договор, социальная защита.
Оформление рабочей национальной визы на 6-месяцев D-05+Работа
Что включают в себя услуга:
оформление приглашения на работу.
оформление страховки;
заполнение анкеты в консульство;
консультирование по вопросам оплаты сервисного сбора Кредо,Идея банк.
Подбор вакансии под Вас.
ЗВОНИТЕ В РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ С 9 ДО 18 ПН-ПТ-098-625-4609
По без визу не беспокоить.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 722
