Город работы: Катовице
Должность: Работник склада
Заработная плата:
Ставка: 22.36 нетто/час. Ставка для молодежи до 26 лет- 27.70 нетто/час
Премии за качество работы до 300зл. Зарплата до 15 числа каждого месяца.
График:
5-6 дней в неделю в 3 смены (6-14, 14-22, 22-6, 6-18, 14-02, 18-06). Работа по 12 часов в день, но с возможностью уменшения до 8 часов в зависимости от потребности склада
Перерывы - 30 минут и 15 минут
Работа от ПН до ВС, 5-6 дней в неделю(так же возможна работа в выходные дни)
Проживание:
Предоставляется, стоимость 350 zl. в г. Катовице. Доплата за свое жилье - 250 зл нетто
Как добраться до работы: предоставляется развозка.
Обязанности работника:
Работа со сканером, комплектация заказов и сканирование штрих-кодов. Обслуживание вилочных транспортировщиков
- прием, выкладка товара. Карщики подвозят большие боксы, где люди принимают товар, раскрывают коробки и разносят его по своим местам на складе. Используют вузки которые облегчают работу.
- сбор товара. Работники со сканерами собирают товар из полок к себе на вузек и отвозят товар на упаковку.
- упаковка. Товары которые привезли ранее сотрудники упаковываются и идут далее по линии.
- отправка. По линии с прошлого отдела идут пачки с товарами, работнику нужно отсканировать пачку и отнести в специальный бокс, номер которого написан на пачке.
- контроль качества. Работники контролируют что бы все посылки в боксе были расставлены правильно. Необходимо отсканировать каждую посылку с номером
По всем вопросом пишите +49 176 86045589 (WhatsApp,Telegram) Никита Звягин
Всі вакансії від "Travel Group EU" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 6.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.