Фабричне виробництво дрібної скляної продукції (м. Болеславець)
- 5880 zł (злотих)
- Польща (Легніца)
- 23-04-2024
Фабричне виробництво скляних ампул і дрібної скляної продукції для потреб косметичної та фармацевтичної галузей у великих масштабах.
Місто роботи: Болеславець
Посада: Працівник оператор виробництва
Вимоги:
Досвід роботи: досвід роботи на підприємствах - обов'язковий.
Польська мова: Рівень A2-B1
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa Zlecenie
Ставка: 22,36 нетто/год. Ставка для молоді до 26 років - 27,70 нетто/год (мінімум 4000 нетто/місяць)
Премій немає. Зарплата до 15 числа кожного місяця.
Графік:
4-бригадний графік роботи, по 8 годин, в 3 зміни (22:00-06:00 / 14:00-22:00 / 06:00-14:00). Графік 4/1.
Перерви - 30 хвилин. У разі потреби є короткі перерви за згодою бригадира.
Проживання:
Надається безкоштовно, але з оплатою за комунальні послуги 350 зл нетто. Доплата за власне житло - 250 зл нетто, на карту, якою можна розрахуватися в продуктових магазинах.
Як дістатися до роботи: пішки протягом 10-15 хвилин.
Обов'язки працівника:
Обслуговування машин для виробництва дрібної скляної продукції, під наглядом кваліфікованих робітників та старших операторів
Налаштування станка перед запуском виробничого процесу (не частіше одного разу на тиждень при зміні типу продукції);
Завантаження скляних заготовок у станок (в середньому одне завантаження за 40 хвилин);
Контроль якості виготовленої продукції (у разі невідповідності продукції заявленим вимогам, своєчасно помітити проблему і виправити її, записати в журнал);
Контроль продуктивності машини за допомогою екрану комп'ютера та показників на ньому.
Систематичність роботи
Прибирання на робочому місці
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.2K
