Місто роботи: Вроцлав
Посада: Різноробочий монтер на виробничій лінії
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa o Pracę
Ставка: 27,56 zł брутто/год + щоквартальна премія до 10% до заробітку. +20% до ставки за нічні зміни, +50% за надгодини, +100% за вихідні та святкові дні.
Зарплата до 10 числа кожного місяця
Графік:
5 днів на тиждень, по 8 годин, в 3 зміни (6-14/14-22/22-6). У місяць від 168 годин. Надгодини надаються при завантаженості підприємства.
Перерви - 15 хвилин
Сімейні пари ставлять в різні зміни!
Проживання:
Надається безкоштовно, але з оплатою комунальних послуг 350 зл нетто. Доплата за своє житло - 250 зл нетто.
Як дістатися до роботи: громадським транспортом до роботи самостійно. Зупинки можна взяти у координатора проекту при поселенні та виходу на роботу. Доїзд до роботи: 110 злотих за проїзний на стороні працівника і не покривається.
Обов'язки працівника:
Виробництво духовок. Монтаж та збирання на конвеєрі побутової техніки та елементів до них. Додавання необхідної документації та наклеювання етикеток. Перевірка якості та переміщення готової упакованої продукції на склад (прострі складські роботи). Всі робочі місця - стоячі
Додаткова інформація:
Перед працевлаштуванням обов'язково потрібно переглянути фільм з описом роботи
Перед працевлаштуванням проводяться мануальні тести.
Є їдальня, де можна придбати чай, каву, є також автомати з бутербродами (до 12зл). Можна придбати повноцінний обід за ціною 15зл, знижки не надаються. Також, обід можна приносити свій та підігрівати у мікрохвильовках.
Робочий одяг надається безкоштовно, а саме - футболка, штани та зручне робоче взуття.
Всі вакансії від "Максим JL Agency" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 436
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.