31№ФРАНЦІЯ, PONS.
РОБОТА НА ПЕЧЕРИЦЯХ. МІНІМАЛЬНИЙ ДОСВІД РОБОТИ НА ПЕЧЕРИЦЯХ!
ДО 55 РОКІВ, ЖІНКИ
СЕРЕДНЯ ЗП 1800-2200€ В МІСЯЦЬ.
На кінець травня організований виїзд зі Львова. Маю 4 місця
.
Оплата 11,65 євро брутто (9,11 євро нетто)
Біля 200-220 робочих годин у місяць.
Є надгодини, було би бажання працювати і заробляти кошти.
Гарантовано 35 годин у тиждень і більше.
Робота від понеділка до суботи, 1 день вихідного за домовленістю.
Виплата зп раз на місяць на французький банк рахунок в євро. Можна брати аванс.
Житло надає роботодавець, 260€ у місяць.
Дуже хороші умови проживання, по 2 людей у кімнаті.
Є норми: 32 або 25 кг за годину, залежно від того, де будуть працювати.
Норми є на процесі зборку.
Також є процеси - перебирання грибів, миття, пакування, тощо.
Спочатку складно, бо робота на моторику рук.
.
Спочатку підписується тимчасовий контракт на 2 місяці, потім ще раз на 2 місяці і потім вже на 6 міс. Робота постійна, цілий рік.
Доїзд до роботи машиною забезпечує роботодавець.
Робота мін на 6 міс.
Якщо відпрацювати менше - буде штраф. Д
Документи - тимчасовий захист до березня 2025р.
Після приїзду очікують на документи біля 2 тижнів (хтось менше, хтось більше).
Спочатку реєструємо в префектуру, далі після перетину кордону досилаємо документи і після цього очікуємо дату подачі документів.
Після отримання захисту - підписання договору з роботодавцем і вихід на роботу.
І після оформлення всіх паперів - відкриття банк рахунку у Франції.
Працювати не можна, поки очікуєте на документи. За житло поки очікуєте - знімають із першої зп. Роботодавець допомагає отримати продуктовий набір на період поки чекаєте на документи.
Важливо, для оформлення тимчасового захисту не має бути у паспорті польських віз, захистів інших країн, також карти побиту бо буде відмова. Найкраще всього - чиста біометрія і чистий закордонний паспорт. На момент початку повномаштабного вторгнення особа має бути в Україні, щоб видали документи.
Всі вакансії від "Viza work" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.