Працівник готелю-казино King’s
- 1300 €
- Чехія (Пльзень)
- 26-07-2024
Працівник готелю-казино King’s
5-зірковий Kings Casino & Hotel знаходиться в місті Розвадов. До послуг гостей казино, оздоровчий центр, безкоштовний Wi-Fi на всій території, бар, ресторан та цілодобова стійка реєстрації. Надається комфортне житло і харчування для працівників готелю.
КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ
- Заробітна плата 140Kč/год нетто + чайові;
- 30000-45000 Kč/міс нетто; від 53 000 грн; від 1300$;
- Робота по 12 годин на день;
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
◈ Зарплата чистими в місяць 30000-35000 Kč/міс, від 1300$ , від 53000 грн.
◈ 140 крон/год нетто + чайові (з чайових працівник може легко оплатити мешкання)
◈ при відпрацювання більшої кількості годин та з урахуванням чайових кандидат може заробити до 45000 крон.
◈ Аванси кожного тижня!
**ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 6 днів на тиждень по 12 годин;
◈ графік з 7:00 до 19:00 та з 19:00 до 7:00;
◈ 280-320 годин в місяць.
*ОБОВ'ЯЗКИ*
◈ прибирання номерів;
◈ допомога на кухні;
◈ миття посуду;
◈ робота офіціантами;
◈ виносити напої та страви;
◈ слідкувати за чистотою та фуршетними столами.
ПРОЖИВАННЯ
◈ надається роботодавцем на території готелю( якщо не при готелі - довіз безкоштовний до роботи);
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
Оформлюємо всі необхідні документи для роботи, а також повністю координуємо по виїзду з України.
За деталями телефонуйте\ пишіть: +380733332357 - Крістіна (ViberІTelegram)
Ліцензія Міністерства соціальної політики України 223 від 15.02.2019
Остерігайтесь шахраїв, за працевлаштуванням та оформленням документів звертайтесь до офіційних представників
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 6.9K






