Працівники на склад взуття New Balance у Дортмунді.
15 підписників
Без досвіду
З житлом
Без мови
Робоча візаЗ усіх питань пишіть +49 176 86045589 (WhatsApp, Telegram) Нікіта Звягін
Опис вакансії
Працівники на склад взуття New Balance у містах Берлін, Мюнхен і Гамбург
Розпочинається набір працівників для збору та пакування замовлень (інтернет-замовлень та замовлень для магазинів) у Німеччині
Потрібні: чоловіки, жінки (можливо сімейні пари). Вік 18-59 років.
Обов'язки:
Відбір необхідної кількості продукції згідно із заявленими замовленнями в накладних;
Пакування замовлень взуття в герметичні коробки;
Оформлення упакованих замовлень: маркування всіх даних, логотипів, знаків і дат на кожній одиниці, сканування штрих-кодів, наклеювання фірмових етикеток;
Запаковування великої кількості товару у великі ящики та палетування для відправлення;
Контроль якості та звірка упаковки та маркування.
Графік роботи: по 8-10-12 годин на день, 5 днів на тиждень. Вихідні дні: субота та неділя + робота в суботу за бажанням (6-годинні).
Оплата праці: 14,17 €/год + 15% до ставки за робочі суботи (виплата двічі на місяць на карту)
Спецодяг + засоби захисту (рукавички, маски) + комплексний обід та чай/сік + розвозка бусом щодня – надаються безкоштовно.
Гарантоване офіційне працевлаштування + повний соцпакет.
Житло: хостел від роботодавця (знаходиться в 10 хв. пішої ходьби від місця роботи). Оренду оплачує роботодавець. Розташування по 2-3 особи в кімнаті (сімейні пари розселяють у окремі кімнати).
Є обладнані спільні кухні та кілька окремих санвузлів, повне оснащення: меблі, побутова техніка, wi-fi, посуд, постіль
З усіх питань пишіть +49 176 86045589 (WhatsApp, Telegram) Нікіта Звягін
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.8K
