Безкоштовне та офіційне працевлаштування!
Вакансія: Працівник на підприємство METAL GUM.
Опис вакансії: робота на підприємстві, яке займається виробництвом тефлонових та гумових компенсаторів, а також аксесуарів до них.
Обов'язки: основний процес: шліфування металевих форм, потім на них одягається гумова заготовка, і спеціальна машина все разом пресує.
Вимоги:
— біометричний паспорт або робоча віза;
— можна без досвіду роботи та знання польської мови;
— вміння працювати в колективі, організованість, дисципліна.
Ставка: 24 зл. на годину нетто. Виплати з 15 по 20 число кожного місяця на банківську картку, затримок по зарплаті немає.
Графік: 5 днів на тиждень, по 8 годин (06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00), можливі додаткові години та робоча субота за бажанням. Також можливі нічні зміни.
Додаткова інформація: оформлення: Umowa zlecenia.
Всі проходять медогляд і лекцію з охорони праці, видається новий робочий одяг. За робочий одяг та оформлення вираховують 300 зл. з майбутньої зарплати. За бажанням усім працівникам оформлюють Карту Побуту на 3 роки.
Житло: 550 зл. на місяць. Хостел з усіма зручностями. Є кухня, ванна, пральна машина, інтернет, мікрохвильова піч. Є посуд, подушки, ковдри. Кімнати на 2-5 осіб. Якщо живете у своєму житлі, то існує система доплати: відпрацюєте в місяць 160-179 годин, плюс 200 зл. до зарплати. Відпрацюєте в місяць більш ніж 180 годин, плюс 300 зл. до зарплати. Відпрацюєте в місяць менше ніж 160 годин, доплати за своє житло немає. Житло знаходиться в пішій доступності до місця роботи.
Місце роботи: м. Зелена Гура - Zielona Góra.
Мій вайбер/ватсап/тел. 380989701725 (Андрій)
Всі вакансії від "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 5.5K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.