Виробництво побутової техніки - сушильні машини
Місто роботи: Łódź
Посада: Різноробочий монтер на виробничій лінії
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa Zlecenie
Ставка: 22,69 нетто/год. Ставка для молоді до 26 років - 28,10 нетто/год
Премії нема. Зарплата до 15 числа кожного місяця.
Графік:
5-6 днів на тиждень, по 8-12 годин, в 1 зміну (05:30-13:30). В місяць 180-200 годин
Перерви - Перша 20 хвилин і дві 5-хвилинки.
Проживання:
Забезпечується безкоштовно, але з оплатою комунальних послуг 350 зл нетто. Доплата за своє житло - 250 зл нетто, на карту, яку можна використати в продуктових магазинах.
Як дістатися до роботи: самостійно громадським транспортом. Зупинки можна взяти у координатора проєкту під час поселення та виходу на роботу. Доїзд до роботи: проїзний коштом працівника (140 злотих, якщо кандидат давно проживає у Лодзі та має карту мешканця Лодзі, і 168 злотих для кандидата, який цієї карти не має). Вартість проїзного агентство не покриває.
Обов’язки працівника:
Опис процесу Монтера: Попередня підготовка та складання кількох компонентів у сушильну машину/плиту. Монтаж зібраних компонентів у призначене для них місце у плиті/сушильній машині, що стоїть на конвеєрі. Перевірка якості виконаної операції. Підтримання чистоти та порядку на робочому місці.
Додаткова інформація:
Навчання проходить у перший робочий день. На підприємстві є їдальня, де можна придбати чай, каву, а також автомати з бутербродами (до 12 зл). Повноцінний обід можна придбати за ціною 10 зл, лише суп - 5 зл. Також можна приносити та розігрівати свою їжу.
Робочий одяг надається безкоштовно, а саме - 2 футболки, штани, рукавиці, кофти та комфортне робоче взуття
Всі вакансії від "Максим JL Agency" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 305
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.