Виробництво плит з дерева, які в подальшому будуть використовуватися для меблів.
Адреса і місто роботи: 72-315 Resko
Посада: Робітник на виробництві
Вимоги:
Досвід роботи: Без досвіду, але з готовністю працювати у високому темпі
Польська мова: Без знання мови
Приймаємо громадян України, Білорусі та Молдови
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa Zlecenie
Ставка: 22.69 нетто/год. Ставка для молоді до 26 років - 28.10 нетто/год
Премій немає. Зарплата до 15 числа кожного місяця.
Графік:
5 днів на тиждень, по 8 годин, на 3 зміни (06-14 / 14-22 / 22-6).
Перерви - одна 25 хвилин.
Проживання
Надається безкоштовно, але з оплатою комунальних послуг 350 зл нетто. Доплата за своє житло - 250 зл нетто, на карту, якою можна розраховуватись у продуктових магазинах.
Як дістатись до роботи: у пішій доступності або безкоштовний транспорт з житла.
Обов'язки робітника:
Подання, збір, сортування, ремонт матеріалів із дерева
Прибирання на робочих місцях, обслуговування деревообробного обладнання, робота у залі під дахом.
Додаткова інформація:
Навчання триває протягом 10-12 годин. На підприємстві є їдальня, де можна придбати чай, каву (безкоштовно) також є автомати з бутербродами (до 12 зл). Можна придбати гаряче перше або друге за ціною 2 зл!
Робочий одяг надається безкоштовно, а саме - футболка, штани, кофта і зручні робочі черевики.
Дзвоніть або пишіть на номер +380(66)872 47 94 у вайбері і ми проведемо повну консультацію або підберемо інший варіант роботи
Всі вакансії від "JL Agency Олексій" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 667
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.