Працівник складу ліків SALUS INTERNATIONAL
Робота на медичному складі.
Коротко про основне
Заробітна плата 22,69-28,10 зл/год нетто;
6300-7800 зл/міс нетто; 64 000-80 000 грн; 1580-1860$;
Робота по 11 годин/день;
Для жінок і пар від 30 до 45 років;
Біо або "укр. паспорт+Pesel";
Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
Проживання 750-850 зл;
Катовіце (Katowice).
Заробітна плата
Середня заробітна плата:
6300-7800 зл/міс нетто; 64 000-80 000 грн; 1580-1860$.
22,69 зл/год нетто - ставка;
28,10 зл/год нетто - ставка для осіб від 18 до 26 років зі справкою студента (при необхідності допомагаємо оформити).
Зарплата до 15 числа кожного місяця. Авансу немає.
Графік роботи
Робота з неділі по п'ятницю;
Зміни: в перший тиждень графік від 13:00-21:00, 14:00-22:00, далі графік буде тільки нічний з 19:00-06:00;
Перерва 20 хвилин; Перерва 20 хвилин;
Середня кількість робочих годин в місяць: 280.
Обов'язки
збір замовлень за накладними;
розклад товару у відведені місця;
візуальний контроль якості упаковок.
Проживання
надається роботодавцем;
комунальні послуги 750-850 зл (з заробітної плати);
працівники живуть у хостелах, будинках, квартирах;
добрі умови, у кімнаті проживає 3-4 особи;
сімейні пари живуть разом (по 2 пари в кімнаті), окрема кімната для пари - за домовленістю;
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
під'їзд до роботи міським транспортом.
ℹ️ Додаткові умови
Робочий одяг: свої штани (наша футболка + взуття типу крокси).
На робочі процеси забороняється брати мобільні телефони.
На території підприємства заборонено палити.
Місце роботи
Катовіце (Katowice).
Всі вакансії від "VIKTORIA/PERSONAL WORK" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 615
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.