**Працівник на автомобільному заводі DAYCO**
DAYCO є лідером на ринку оригінальних автозапчастин і співпрацює з міжнародними виробниками автомобільних та промислових рішень з проектування, розробки та виробництва високоякісної продукції.
**КOРОТКО ПРО ГОЛОВНЕ**
💵 Заробітна плата від 5000 злотих/міс нетто;
💰 50 000 грн; 1200$;
📈 Робота по 8 год/день;
👬 Для чоловіків до 55 років;
📜 Біо або „укр. паспорт+Pesel”;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa o Pracę;
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
від 5000 зл/міс нетто; 50 000 грн; 1200$.
◈ Початкова ставка відповідно до договору без бонусів:
4500 зл/міс брутто.
◈ Премії та доплати:
☑ + 20% за роботу у нічні зміни;
☑ + 50% за годину з пн-пт;
☑ + 100% за роботу у вихідні та святкові дні.
☑ Премія 300 злотих брутто за відвідуваність.
◈ Можливий аванс.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 3 зміни по 8 годин: 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00;
◈ Від 168 робочих годин на місяць.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Перевірка параметрів виробничої машини;
◈ Перевірка якості виготовленого продукту;
◈ Монтаж елементів;
◈ Різка деталей;
◈ Підвішування/зняття компонентів;
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ працівники живуть у хостелах, будинках, квартирах;
◈ хороші умови, у кімнаті проживає 3-4 особи;
◈ є все необхідне для життя та відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ доїзд на місце роботи: безкоштовний автобус від фірми (20-30 хв до роботи)
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ До фінансування 150 злотих від закладу на харчування, замовлення їжі з локальних кафе-барів.
◈ Видається робочий одяг та взуття за рахунок фірми.
◈ Медкомісія безкоштовно.
Всі вакансії від "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.