Працівник складу товарів для дому та аксесуарів IDL SŁUBICE
- 1680 $
- Польща (Щецін)
- 04-06-2026
Працівник складу товарів для дому та аксесуарів IDL SŁUBICE
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНІ ВІДОМОСТІ**
💵 Заробітна плата 23,69-30,10 зл/год нетто;
💰 6400-8300 зл/міс нетто;
📈 Робота по 8-10-12 год/день;
📜 Біо або «укр. паспорт+Pesel»;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
📍 Siedle Przemysłowe w Słubicach (Шедле Пшемыслове в Слубицах, на кордоні з Німеччиною).
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Середня заробітна плата:
6400-8300 зл/міс нетто;
◈ 24,69 зл/год нетто - ставка;
30,10 зл/год нетто - ставка для осіб віком 18-26 років (уточнювати).
Є аванс після 2-х відпрацьованих тижнів.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Робота у 2 зміни по 12 годин;
◈ денні та нічні зміни:
у відділі, де працюють чоловіки та пари, немає нічних змін
Графік залежить від завантаженості складу, тому можливість працювати також у суботу.
Середня кількість робочих годин на місяць: 240-280.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
Фізично не важка робота.
◈ Збирання замовлень;
◈ Приймання товару;
◈ Упаковка товару;
◈ Відправка товару.
◈ Товари, які складатимуть 65% від усього асортименту в нашому новому проекті: догляд, білизна, побутові речі, простирадло, наповнювач подушки, чашки/кухні, пляжний рушник, декор для дому, рюкзак, сумка, лампа, рушник, миски/посуд, окуляри, ковдра/полотно, горщик, ніж, глек/графин, свічник, ліхтар, аксесуари для дому, килимок для ванної, наволочка, магазинний візок, лижний шолом, білизна.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем безкоштовно
◈ працівники живуть у хостелах, будинках, квартирах;
◈ хороші умови, у кімнаті проживає 2-3 особи;
◈ окрема кімната для сімейних пар!
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ безкоштовний доїзд з хостелу до місця роботи.
◈ за самостійне орендування житла доплата: +500 зл до зарплати.
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ Siedle Przemysłowe w Słubicach (Шедле Пшемыслове в Слубицах, на кордоні з Німеччиною).
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.6K






