H&M GĄDKI 1
Склад брендового одягу
Адреса і місто роботи: Gądki
Посада: Пакувальник на складі одягу.
Вимоги:
Стать - Чоловіки, Жінки, Пари
Вік - до 50 років (старших кандидатів приймаємо лише з досвідом)
Досвід роботи: Без досвіду
Польська мова: Без знання мови
Приймаємо громадян України
Заробітна плата:
Тип договору: Umowa o Prace
Ставка: 4600 брутто. Аванси не надаються!
Премії 300 брутто премія за відвідуваність + премія Security check до 150 zł брутто
Зарплата до 10 числа кожного місяця.
Графік:
5 днів на тиждень, по 8 годин, у 3 зміни (6-14:15/14-22:15/22-6:15). Додатково +20% до ставки за роботу в нічний час, +50% і +100% до ставки за надгодини.
Перерви - 30 хвилин при 1 і 2 змінах і 15 хвилин при 3 зміні.
Робота з ПН до ПТ (Також можливість роботи у вихідні дні)
Проживання
Допомагаємо у пошуку, оплата 900-1100 зл. наперед. Повернення за власне житло не передбачено.
Як дістатися до роботи: транспорт надається безкоштовно, займає 20-30 хвилин. Повернення 100 зл брутто за доїзд власним транспортом.
Зупинки, з яких забирає транспорт:
Wincenty - Kaponiera - AWF - Osiedle Lecha - Jagiellońskie - Matejki - Ogrody - Dębiec - Orlen Górczyn - Polska (Przy Myjni)
Обов'язки працівника:
Готовність до роботи на ногах (без постійного ходіння, багато роботи стоячи)
У кожному відділі повинні дотримуватися стандарти та норми. Вони можуть варіюватися в залежності від місяця.
Відділ повернень стандарт - 670 шт, цикл 86 шт/год
Відділ outbound такт - 185 шт/год
Відділ Pack такт – 190 шт/год
Відділ Induction такт – 590 шт/год
Додаткова інформація:
На підприємстві є їдальня, де можна отримати безкоштовно чай, каву. Також є автомати з бутербродами (до 12 зл). Повноцінний обід можна придбати за ціною 2,5 зл (тільки друге і компот) або 3,5 зл (з супом). Також можна приносити і розігрівати свою їжу.
Робочий одяг надається безкоштовно, а саме - футболка, штани та комфортне робоче взуття.
Всі вакансії від "Recruter Poland" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.