Працівник складу мережі магазинів POLOmarket
Потрібні працівники складу до найбільшої мережі польських супермаркетів у місті Пакось, Куявсько-Поморське воєводство.
КОРОТКО ПРО ГОЛОВНЕ
💵 Заробітна плата 22,69-36,41 зл/год нетто;
💰 4500-8700 зл/міс нетто; 46 000–88 700 грн; 1100-2200 $.
📈 Робота по 12 годин/день, тільки нічні зміни;
👬 Для чоловіків до 50 років;
📜 Біо або „укр. паспорт+Pesel”;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
🗂 ВИМОГИ
◈ чоловіки;
◈ вік до 50 років;
◈ біо або „укр. паспорт+Pesel”;
◈ вміння працювати зі складською документацією;
◈ знання польської мови буде перевагою;
◈ бажаний досвід роботи на складі.
💳 ЗАРОБІТНА ПЛАТА
◈ Середня заробітна плата:
4500-8700 зл/міс нетто; 46 000–88 700 грн; 1100-2200 $.
Звичайний працівник:
від 22,69 зл до 29,40 зл нетто - ставка (місяць 4500 - 7050 зл нетто)
від 28,10 зл до 36,41 зл нетто - для студентів молодше 26 років (5600 - 8700 зл нетто)
Бригадир:
від 25,15 зл до 31,02 зл нетто - ставка (5000 - 7440 зл нетто)
від 31,15 зл до 38,41 зл нетто - для студентів до 26 років (6200 - 9200 зл нетто)
◈ Бригадира оберуть з працівників, які будуть краще працювати та знати польську.
◈ Оплата залежить від продуктивності (кількості оброблених товарів) та кількості годин.
📈 ГРАФІК РОБОТИ
◈ З 18:00 до 6:00;
◈ з пн по вс, є перерва.
◈ Час роботи може змінюватися.
◈ Графік встановлюється для кожного працівника на кожен тиждень.
◈ Вихідні дні можна брати, попередивши про це протягом тижня.
◈ У місяці 200 – 240 годин.
📜 ОБОВ'ЯЗКИ
◈ комплектація замовлень;
◈ упаковка товару, друк документів;
◈ підготовка товарів до відвантаження;
◈ підтримання чистоти та порядку на робочому місці.
🏠 ПРОЖИВАННЯ
◈ надається роботодавцем;
◈ комунальні послуги 650 зл/міс;
◈ працівники живуть у квартирах;
◈ хороші умови, у кімнаті проживає 2-3 особи;
◈ є все необхідне для життя та відпочинку, WI-FI, холодильник.
Всі вакансії від "Ivan Personal Work" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.1K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.