Водій міського автобуса (категорія D) в Познані
Велика транспортна компанія запрошує досвідчених водіїв з правами
категорії D (виданими до вересня 2008 року) для роботи в Познані. Знання
польської мови не вимагається.
Умови праці
Тип договору
● Цивільно-правовий договір (Umowa zlecenie).
Обов'язки
● Безпечне перевезення пасажирів за маршрутом.
● Інформування контролюючого персоналу про будь-які ускладнення на
маршруті (включаючи несправності або пошкодження транспортного засобу).
● Обслуговування пасажирів.
Вимоги
● Кваліфікація на посаду "водій автобуса" (автобуси довжиною 12 м).
● Водійські права категорії D, видані до 09.2008 року.
● Стійкість до стресових ситуацій.
Графік роботи
● Плаваючі вихідні дні.
● Місячне навантаження: 180–200 годин.
Оплата праці
● Ставка: 30,18 zł/год нетто.
○ Місячна зарплата: 5430–6036 zł нетто.
● Для студентів до 26 років:
○ Ставка: 37,37 zł/год нетто.
○ Місячна зарплата: 6726–7470 zł нетто.
● Доплата для співробітників, які самостійно орендують житло: +1 zł/год.
Проживання
● Комфортабельні квартири, кімнати по 3–4 особи.
● Усі необхідні умови, включаючи Wi-Fi.
● Вартість: 650 zł/місяць (утримується із зарплати).
При заселенні вноситься застава 200 zł, яка повертається після 30 відпрацьованих
днів.
Корисна інформація
Додаткові витрати
● Застава за оформлення документів (Код 95, психотест, медкнижка) – 1100 zł:
○ 950 zł за отримання Код 95 (повертається роботодавцем після 6
місяців роботи).
○ 150 zł за виготовлення пластикової картки свідоцтва.
Код 95
● Складання теоретичного та практичного іспиту МПК (тести російською мовою).
● Організація медичних оглядів і психотестів (вартість від 350 zł).
● Повна підготовка документів займає 5–10 днів.
Всі вакансії від "HR CONO OUTSOURCING " ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.