За докладною інформацією прохання телефонувати або писати у вайбер +480606197259
Whatsapp, Telegram +380955005089
Місце роботи - місто Leszno (75 км від Познані)
Оформлення - місто Познань
Чоловіки до 55 років
Ставка: 25,84 - 32.00 зł/год нетто
Відпрацьованих годин на місяць від 168
Щомісячна вартість проживання 450 зł
Завдання:
Робота на лінії з виготовлення диванів
• Збірка деталей, проклейка частин, монтаж пружин, робота зі скобозабивачем
• Пакування товару
• Наклеювання наклейок і поміток для доставки
Ставка: 25,84 зł/год нетто
Ставка для студентів: 32.00 зł/год нетто
На підприємстві є норми! (які виконуються)
Важливо: згідно з польським законодавством, поки людина не заробила 30 000 злотих на рік, ставка буде вищою. Після перевищення річного порогу заробітку 30 000 злотих додаткові зарплати обкладаються додатковим податком, тому ставка буде нижчою. Ставка (якщо річний заробіток перевищує 30 тис.) для нових працівників на старт 25.84 зл/год нетто, для студентів 32.00 зл нетто/год. З 2 місяця 22.84 зл /год нетто, для студентів 32.00 зл нетто/год.
Графік:
Пн – Пт. Можливі робочі сб.
6.00-14.00, 14:00 - 22:00. При великому обсязі роботи дають надурочні.
Перерви по 20 хвилин кожні 4 години
Відпрацьованих годин на місяць від 168
Проживання: 450 зł на місяць. У кімнаті хостелу 3-4 особи. Прохання брати свою постільну білизну!
Є доплата за своє житло: 300 zł
(при відпрацюванні 200 год, якщо менше - 1,5 zł/год)
Робочий одяг: безкоштовно (буты, фірмова кофта). Брати з собою штани.
Медогляд безкоштовно.
Умови роботи на підприємстві:
• Кімнатна температура
Вимоги:
• Мінімальне знання польської мови
• Чоловіки до 55 років
Всі вакансії від "Praca_dla_mężczyzn" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.