**Працівник на виробництво декоративних композицій Plant Trend B.V.**
Робота в приміщенні при виготовленні композицій з натуральних та ненатуральних елементів (шишки, квіти, блискітки, кульки, різні прикраси). Наразі потрібні працівники, що зможуть також розвозити людей до та з роботи.
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
Заробітна плата 8€ нетто за годину +4€ за день;
2000 євро/міс нетто; 86 850 грн; 2100$.
Робота по 8-10 год/день;
Для жінок, пар до 55 років;
Diia pl (додаток, встановлений в телефоні) + PESEL UKR або діюча польська віза або діюча karta pobytu; знаходження на території ЄС повинно бути мінімально 31 день;
Офіційне працевлаштування;
Проживання безкоштовне;
Legmeerdijk 213, 1432 KA Aalsmeer, Holandia.
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
Середня заробітна плата звичайного працівника: 1900 євро/міс нетто.
ЗП з урахуванням доплати за розвозку працівників до та з роботи:
2000 євро/міс нетто, 86 850 грн; 2100$;
Ставка 8€ нетто за годину;
+4€ за день - доплата за розвезення робітників до/з роботи як водій 8-місного буса;
Авансів немає.
ГРАФІК РОБОТИ
зміна 06:00-16:00;
6 днів на тиждень;
Середня кількість робочих годин на місяць: 240.
ОБОВ'ЯЗКИ
На столі знаходяться готова композиція та всі матеріали для її створення.
Завдання працівника: зробити все так само - як на прикладі.
Працівники з водійськими правами мають розвозити інших до та з роботи;
ПРОЖИВАННЯ
надається роботодавцем *безкоштовно*;
працівники живуть в приватній садибі;
постільну білизну, ковдру і подушку потрібно мати з собою;
гарні умови, в кімнаті проживає 2 людини;
доїзд до / з роботи: близько 1 години (60-80 км).
ℹ️ ДОДАТКОВІ УМОВИ
Важливо, щоб у Вас був рахунок у євробанку (в євро або злотих) і PESEL.
Відрядження А1 в Нідерландах триває 3 місяці з коридором також 3 місяці, потім знову можна їхати на цей же строк працювати.
МІСЦЕ РОБОТИ
Legmeerdijk 213, 1432 KA Aalsmeer, Holandia.
Всі вакансії від "KATERYNA PERSONAL WORK" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 645
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Нідерландах
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_v_golandii