Зварювальник MIG/MAG
🇵🇱 Сухи Ляс (7км від Познані)
💳 Зарплата:
• 31,50 злотих/годину нетто
📆 Графік роботи:
• робота за двозмінною системою 6:00-14:00, 14:00-22:00, є можливість роботи 10 чи 12 годин
🔹 Обов'язки:
• зварювання сталевих елементів різної товщини згідно з технічною документацією
Робота згідно з наказом керівника та технічної документації
• турбота про належну якість виконання завдань
• експлуатація пристроїв згідно з дозволами
• повідомлення про порушення в оформленні чи документації
🏠 Житло:
• власне
🚌 Доїзд на місце роботи:
• відсутній або за власний кошт (сума не повертається)
🔹 Вимоги:
• чоловіки від 19 до 50 років
• добрий зір (можна працювати в окулярах)
• відсутність протипоказань до роботи за станом здоров'я
• гарна фізична форма
• досвід роботи зварювальником
• знання технічного малюнка
• зварювання методом MIG/MAG
• вміння користуватися обладнанням майстерні
• акуратність, самостійність та гарна організація роботи
• розуміння польської мови!❗️
ℹ️ Додаткова інформація:
• робочий одяг видається
• офіційне працевлаштування з можливістю подати документи на Карту Побиту
📄 Umowa Zlecenie
📄 Документи для працевлаштування: віза або біометрія, карта побиту, карта поляка
+380979845655 Viber | Telegram
⚠️ + ще є вакансії по інших містах Польщі для Ч, Ж, СП (склади, фабрики, підприємства)
#Польща #длячоловіків #дляжінок #длясімейнихпар #вакансиивпольше #вакансіївпольщі #склад #фабрики #автозавод #кейтерінг #кейтеринг #швачка #швея #пекарня #кондитерськафабрика #роботавсупермаркеті #зварювальник #сварщик #познань #сухиляс #сухилас
Всі вакансії від "Work in Cooperation" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.