Упаковщик горіхів, фісташок Felix\легкі процеси
- 2200 $
- Польща (Катовіце)
- 12-10-2026
Робота в Польщі. Сидяча робота / Упаковка горіхів, фісташок.
Для отримання консультації залишайте заявку або телефонуйте
Контактний номер: +380733339312 менеджер Катерина (Viber, Telegram)
Заробітна плата:
- · В середньому 5700-8600 злотих в місяць (від 1500-2200$)
- · Ставка 27.78 зл/год чистими
- · 31.53 зл./год нетто для кандидатів віком від 18-26 років (уточнювати у менеджера)
- · Можливі премії за відвідуваність та продуктивність роботи!
Графік роботи:
- · 5-6 днів на тиждень по 8-12 годин на день (є додаткові години);
- · Робоча субота за бажанням (потрібно заздалегідь домовлятися зі старшим зміни);
Обов'язки:
- · упаковка готової продукції в картонні коробки (арахіс/ фісташки / кеш'ю);
- · Маркування і підготовка до подальшої відправки;
- · укладання коробок на піддони
Проживання безкоштовно:
- · Фірма оплачує сучасний хостел з усіма зручностями, який знаходиться в самому місті (15 хвилин від роботи);
- · В номерах є вся необхідна меблі, чиста постільна білизна, Wi-Fi, кондиціонер і сейфи для особистих речей;
- · Гардеробна, душова, санвузол і кухня розраховані на кожні 2 номери (все в відмінному стані).
Додатково:
- · офіційне оформлення;
- · Транспорт (з роботи/на роботу): надається безкоштовно;
- · працівникам надається спецодяг безкоштовно.
Для отримання консультації залишайте заявку або телефонуйте
Контактний номер: +380733339312 менеджер Катерина (Viber, Telegram)
Переваги співпраці з Personal Work:
- · Лише офіційна робота
- · Надаємо підтримку в адаптаційний період роботи
- · Індивідуальний підбір вакансій
- · Зустрічаємо по прибуттю в країні роботи
- · Ліцензоване агентство праці
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.






