Лідер на виробництво курячої продукції
Місце роботи - Gowidlino (60 км від Гданська).
Оформлення в місті Гданськ.
Чоловіки від 30 до 50 років.
Ставка 26-30,50 zł/год netto.
Робочих годин на місяць: 180 - 240.
Щомісячна вартість проживання 650 zł.
Завдання:
• Друкувати етикетки на продукцію.
• Контролювати роботу.
• Перевіряти продукцію за накладною.
• Працювати з комп’ютером.
• Холодний цех (+3 °C).
Важливо!
Забою немає.
Ставка:
26,00 zł/год netto. Для студентів: 30,50 zł/год netto.
Важливо!
Згідно з польським законодавством, після перевищення річного порогу доходу в 30 000 zł brutto подальша зарплата оподатковується додатковим податком, тому ставка буде нижчою: 23,00 zł/год netto.
Графік роботи:
Пн.-Пт . позмінно, дві суботи в місяць працюючі, перший тиждень навчання по 6-8 годин.
I зміна: 6:00-14:00+ за виробничою необхідністю може бути можливість працювати по 10 годин.
II зміна: 14:00-22:00+ за виробничою необхідністю може бути можливість працювати по 10 годин.
Без нічної зміни.
Робочі години на місяць:
Середнє напрацювання на місяць – 180 - 240 годин.
Проживання:
650 zł/міс. Будинок, 3-4 осіб у кімнаті.
Є декілька варіантів житла . Одне житло знаходиться біля роботи .
Друге житло знаходиться в 4.5 км від роботи.
Компенсація за своє житло:
Компенсації немає.
Доїзд:
Можна доїхати громадським транспортом і є велосипеди на житлі .
Робочий одяг та взуття:
Видається щодня, безкоштовно.
Медоглядм та санітарна книга:
350 zł (знімають з першої зарплати).
Умови на підприємстві:
• Температура з виробництва +8/+10°С.
• На підприємстві безкоштовний обід кожні 4 години.
• Підприємство зацікавлене у постійних співробітниках. Усім пропонується подача на Карту Побуту.
• На заводі не допускається: нарощені вії та нігті.
При знанні/розумінні польської мови є можливість працювати на упаковці або складі.
• Мінімальний термін роботи 3 місяця .
Вимоги до кандидата:
• Хороший зір.
• Можна без досвіду.
• Вміння користуватися комп’ютером.
• Знання польської на комунікативному рівні.
Всі вакансії від "Work=Hub" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.