Упакувальник на склад м’яких дитячих іграшок (Варшава)
- 7000 zł (злотих)
- Польща (Варшава)
- 24-10-2025
Philip Morris американська тютюнова компанія, один з найбільших виробників сигарет у світі. Зараз йде набір на упаковку, сортування готової продукції сигарет Парламент (Parliament).
Повністю супроводжуємо Вас під час процесу оформлення, виїзду та працевлаштування як в Україні, так і в Європі.
Контактний номер: + Viber (Анастасія)
Заробітна плата:
- На місяць від 5500 до 7000 злотих (від 56000 грн)
- Ставка за годину - 23.6 злотих чистими;
- Ставка для кандидатів віком 18-26 років - 28.75 злотих чистими
- Виплати чітко з 10 по 15 число кожного місяця на банківську карту (можливі аванси).
Графік роботи:
- Понеділок - п'ятниця (субота за бажанням)
- 2-3 зміни по 8-12 годин
- Додаткові години за бажанням;
- Нічна зміна за бажанням з 22:00 - 6:00 (за домовленістю з куратором)
- Кожні 2 години є перерва на 10 хвилин, а також обід
Обов'язки: Специфіка роботи пов'язана з упаковкою, маркуванням датою на упаковках, відокремленням браку і підготовкою до відправлення коробок з готовою продукцією до замовників. Тобто, Вам пропонується ручна робота з готовою продукцією.
Контактний номер: + Viber (Анастасія)
Переваги: Легка робота, навчання робочим процесам на місці. Робота постійна - не сезонна. Умови праці європейські (Ви влаштовуєтеся на фабрику зі світовим ім'ям).
Проживання безкоштовне:
- У кімнатах проживає по 3-4 особи.
- Зараз на роботу приймаються також сімейні пари (парам для проживання виділяється окрема кімната)
- Квартири або котедж зі всіма зручностями (кухня, ванна, пральна машина, інтернет, постільне)
- Житло знаходиться в 8 хвилинах ходьби.
- У Польщі Вас зустрічає наш координатор, який допомагає з усіма питаннями.
Умови роботи:
- Офіційне оформлення
- Можливо оформити Карту Побуту на 3 роки
- Медична страховка за рахунок компанії
- Безкоштовно надається робочий одяг (використовуєте своє взуття закритого типу)
- Комплексні обіди за символічними цінами
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 604





