HOPI - підприємство займається пакуванням та формуванням замовлень таких марок Douglas, P&G (Gillete, Pamperes, Lenor etc.).
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим)
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата:
5400-6700 зл/міс нетто; грн; 1400-1750$.
ставка 24,60 зл/год нетто;
ставка 30,50 зл/год нетто - для осіб від 18 до 26 років з довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити);
премії: для здобуття премій необхідно - виконання норм, праця без прогулів;
зарплата до 15 числа кожного місяця на банківський рахунок.
**ГРАФІК РОБОТИ**
5 днів на тиждень, понеділок-п'ятниця;
2 зміни );
зміни можуть модифікуватись, про це інформує координатор (на час малого обсягу роботи можлива праця по 6-10 годин в 3 зміни).
**ОБОВ'ЯЗКИ**
На підприємстві кандидати будуть комплектувати замовлення для таких марок як: P&G, тобто побутова хімія, наприклад, гігієнічні серветки LENOR, ALWAYS, Pampers, піни та бритви GILLETT, дезодорант OLD SPICE тощо, пральні капсули VIZIR або ж пральний порошок. Вага товару може сягати 12 кг.
Робота полягає в пакуванні, тобто стоячій роботі за столом у команді з 4/5 осіб, де продукція перепаковується з об'ємної коробки у, наприклад, рекламну упаковку, обгортання, етикетування, додавання зразків, розміщення на палетах.
**ПРОЖИВАННЯ**
надається роботодавцем;
комунальні послуги 520 зл/місяць;
працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
сімейні пари проживають разом (по 2 пари в кімнаті);
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
доплата за своє житло - 150 злотих на карту, якою можна розрахуватися у магазинах;
20-25 хв пішки від житла до складу.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим)
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
роботодавець надає безкоштовний робочий одяг (взуття і камізельку);
на підприємстві присутні автомати з бутербродами та напоями, ціна 1-2 злотих; також кулери з водою - безкоштовно.
Всі вакансії від "Work by Vadym1" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 9K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.