Работник конфетной фабрики
- 20 zł (злотих)
- Польща (Ополе)
- 23-06-2023
Без досвіду
З житлом
Постійна роботаРаботник конфетной фабрики в г. Глухолазы (Опольское воевудство).
Польское агентство по трудоустройству Royal Work предлагает работу для мужчин и женщин на производстве конфет в г. Глухолазы (Опольское воевудзтво).
Мы предлагаем:
- Заработная плата: 20 зл/час нетто (чистыми).Для работников до 26 лет + 1 злотый к ставке. Ставка 23,50 зл/час для студента до 26 лет.
- Работа в одну дневную смену по 12 часов.
- Жильё, есть все удобства, 300 злотых в месяц (снимается с зарплаты). Находится в пешей доступности (10 мин пешком к работе).
- Официальное трудоустройство на Umowie zlecenia. Мед страховка с первого дня работы. Зарплата на банковский счет до 20 числа каждого месяца. Можно брать авансы.
- Предоставляется рабочая одежда и обувь.
Обязанности для мужчин:
- Приготовление конфетной массы по рецепту.
- Разделение конфетной массы.
- Контроль работы машин.
- Работа на складе (упаковка и сортировка продукции).
Обязанности для женщин:
- Работа возле машин, которые делают конфеты.
Требования:
- Самостоятельность, ответственность.
- Желание работать.
Дополнительная информация:
- Все наши вакансии бесплатные.
- Мы предлагаем только легальное трудоустройство у проверенных работодателей.
- Помогаем на всех этапах нахождения в Польше – от пересечения границы до места жилья и работы.
- Наше агентство гарантирует жилье возле места работы, страховку и помощь координатора.
- Оформление всех документов, вида на жительство, открытие банковского счета, оформление идентификационного кода PESEL.
Больше информации под номером телефона:
☎️ +48 883 632 999 (Польский, Viber, WhatsApp)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
