Мужчины, женшины на завод по производству беседок, качель, заборчиков и др. изделий из дерева Stelmet
▶️Обязанности:
Работа на производственной линии по производству деревянных ограждений, заборов. Погрузка готовых деталей и элементов на паллеты, проверка качества, упаковка и т.д. Работа не сложная и не требующая специальных навыков в оборудованном и комфортном производственном помещении, со всеми удобствами (раздевалка, душ, кухня). Производство является абсолютно экологичным без резких запахов и шумов, в соответствии всем европейским экологическим нормами.
▶️Зарплата гарантированно14,20 зл/час нетто.
Ставка для работников кому нет 26 лет получают 14,70 злотых в час! Каждый месяц по итогам работы дополнительно выплачиваеться премия от 700 до 4000 zl за продуктивность и отсутствие прогулов! 🎓Работники, которые являются студентами полициальных школ и высших учебных заведений (возраст до 26 лет), что подтверждает обязательно их: ✅легитимация, ✅засвядчение с полициальной школы + ✅наличие PESEL, будут получать оплату 💰18,30 зл/ час НЕТТО💰. Выплаты с 15 по 20 число каждого месяца — есть возможность брать аванс !
▶️График работы: Количествово рабочих часов -12 часов с понедельника по субботу
Количество рабочих часов 220-280 в месяц, работа постоянная — не сезонная.
Доезд до работы свой, маршрутным автобусом - это кто живет в Зелегой Гуре или в Новой Сули.
🏡Проживание в комфортном хостеле, со всеми удобствами, оплата за коммунальные услуги в конце месяца с зарплаты по 15 зл за день. В комнате 4-6 человек. *Проживание в Lubiecin - хостел 800 м от работы.
Всі вакансії від "GP Prodaction" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.