GXO — міжнародний постачальник логістичних послуг. Працюючи на складі, робітник відповідатиме за упаковування та комплектування одягу відомих брендів.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 93 781 43 27 (Максим)
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата:
5800-8600 зл/міс нетто; 58 000-86 000 грн;
24,37 зл/год нетто - ставка;
30,50 зл/год нетто - ставка від 18 до 26 років (уточнювати).
Премії:
до 6000 злотих/місяць брутто - за продуктивність/відсутність прогулів/якість плану
бонус за стаж залежатиме від часу роботи на складі і складається з:
- 0,40 zł brutto - надбавка за кожну годину після 60-го робочого дня;
- 0,80 zł brutto - надбавка за кожну годину після 120-го робочого дня;
- 1,20 zł brutto - надбавка за кожну годину після 180-го робочого дня.
Є аванс після відпрацювання 2-х тижнів.
**ГРАФІК РОБОТИ**
І зміна 7:00-17:30, ІІ зміна 17:30-4:00;
дві перерви: 30 хв і 15 хв;
середня кількість робочих годин: мінімум 200-240 годин/місяць.
**ОБОВ'ЯЗКИ**
сортування нового одягу;
пакування та комплектування одягу на замовлення (придбаного через Інтернет);
робота зі сканером.
**ПРОЖИВАННЯ**
надається роботодавцем;
житло у м. Boleslawiec;
комунальні послуги 250 зл/місяць;
доплата за самостійну оренду житла 300 zł netto;
працівники живуть в хостелах, будинках, квартирах;
гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
для перших 12 пар окремі кімнати!;
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
доїзд до роботи: службовим автобусом - 50 zł.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 93 781 43 27 (Максим)
Всі вакансії від "JobVoyage" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.