Сортувальник, пакувальник на склад LPP
- 9000 zł (злотих) / година
- Польща (Жешув)
- 10-10-2025
Склад брендового одягу
Місце роботи — Jasionka (недалеко від Жешува).
Місце оформлення документів — Жешув.
Чоловіки, жінки до 45 років.
Ставка: 23,50-24,50 зл/год нетто + премії.
Для студентів: 30,50-31,50 зл/год нетто + премії.
Кількість робочих годин на місяць: 250-290.
Щомісячна вартість проживання 500 зл, студенти - 750 зл.
Завдання:
• Сортування й упаковка одягу,
• Зняття магнітних кліпс,
• Сортування одягу після повернення,
• Робота зі сканером і комп'ютером після навчання,
• Контроль якості.
Ставка:
Ставка 24.50 зл/год. нетто, для студентів 31,50 зл/год. нетто (від 100% відвідуваності).
Ставка: 23.50 зл/год. нетто, для студентів - 30,50 зл/год. нетто.
З 4-го місяця роботи +1 зл до ставки
Після року роботи ще + 1 зл до ставки
❗ Стосується всіх працівників. До стажу зараховується також робота в інших агентствах складу.
Премії:
• 95-100% виконання норми — 250 зл,
• 101-115% виконання норми — 300 зл,
• 116%+ виконання норми — 350 зл,
• Додаткова премія від складу після 3 місяців роботи (за погодженням з керівником).
Графік роботи:
• 12 годин: Пн.-Сб.
1 зміна: 06:00 - 18:00
2 зміна: 18:00 - 06:00
• 10 годин: Пн.-Сб.
1 зміна: 06:00 - 16:00
2 зміна: 16:00 - 02:00
• 8 годин: Пн.-Сб.
1 зміна: 06:00 - 14:00
2 зміна: 14:00 - 22:00
Середня напрацюваність у місяць — 250-290 годин.
Проживання:
• 500 зл, студенти 750 зл.
Квартири по 3-4 особи в кімнаті.
Компенсація за своє житло:
200 зл/місяць (для студентів компенсацій немає).
Доїзд:
Службовим автобусом — 100 зл/місяць.
Робочий одяг та взуття:
Одяг надається безплатно. Можна працювати у своєму.
Медичний огляд:
150 зл (утримується з першої зарплати).
Умови на підприємстві:
• Фінансування на напої,
• Курити дозволено лише у спеціально відведених місцях,
• Заборонено приносити тютюнові вироби, запальнички, електронні сигарети,
• Телефон можна брати із собою,
• Перерва — 30 хвилин.
Вимоги:
• Хороші мануальні навички,
• Можна без досвіду та знання мови.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
