РАБОТНИК ПИЩЕВОЙ ПРОДУКЦИИ
Работа в г. Płomykowo, проживание в г. Gorzów Wielkopolski. Приезд на оформление в г. Poznań. На место работы и проживания отвозит координатор.
ТРЕБОВАНИЯ
- мужчины, женщины, пары до 55 лет
- виза, биометрия
- женщины приступают к работе без косметики и бижутерии.
ОБЯЗАННОСТИ
- работа с ножом;
- разделка индюшки;
- филитирование;
- сортировка и упаковка мяса;
- опыт на подобной работе.
УСЛОВИЯ
- производство разделено по цехам;
- температура на производстве +12 градусов;
- рабочая одежда выдается бесплатно;
- на территории производства есть столовая со всем необходим;
ОПЛАТА
- ставка первые пять дней (время обучения) - 15,50 злотых нетто/час;
- постоянная ставка 16 злотых нетто/час;
- есть премии;
- для кандидата до 26 лет +1,5 зл/час к ставке (при наличии PESEL).
ГРАФИК РАБОТЫ
- работа в одну смену без ночных с пн-сб с 06:00-17:00
- среда и суббота - смены по 6 часов с 06:00;
- есть возможность работать в воскресенье;
- оплачиваемый перерыв 15 минут.
ПРОЖИВАНИЕ
- жилье со всеми удобствами - интернет, душевая, ванная, стиральная машина, кухня со всем необходимым;
- 200 злотых за коммунальные платежи в месяц, высчитывается с заработной платы.- в комнате от 2 человек, максимум 4 человека;
- доезд до работы бесплатным фирменным трансфером.
ПОМОГАЕМ со всеми необходимыми документами для работы:
- сан книжка - 170 злотых с вычетом из первой зарплаты. Книжка актуальна 2 года и выдается работнику на руки;
- мед осмотр 120 злотых - высчитывается с первой зарплаты.
ПРЕДОСТАВЛЯЕМ РАБОТНИКАМ
- воеводское разрешение на работу;
- документы на карту побыту.
Официальное трудоустройство. Umowa Zlecenia (оплачиваем страховку, налоги).
Всі вакансії від "Work Asist Poland Sp. z o . o " ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.