Потрібні чоловіки, жінки та сімейні пари на роботу в Польші
- Договорная €
- Польща (Вроцлав)
- 02-05-2019
Контактна особа: Europeservice
Потрібні ЧОЛОВІКИ, ЖІНКИ та СІМЕЙНІ ПАРИ на роботу пакувальниками на склади нового одягу відомого світового бренду, який є представником найбільшої в Європі роздрібної мережі з торгівлі одягом.
Киевстар: +38 (068) 271 71 97 Евгений (номер есть в viber)
Обов’язки:
До основних обов’язків належить прийом товару від постачальників, розміщення товарів на полицях складу, збирання товарів з полиць, збирання замовлень, завантажування та розвантажування товару на складі, переміщення коробок, сортування одягу, взуття, біжутерії, введення даних з товару за допомогою сканера в комп’ютер
Зарплата:
- гарантовано - нетто 11,60 злотих / год.
- виплати чітко з 10 по 15 число кожного місяця на банківську картку, затримок із зарплати немає;
- є безкоштовний обід.
Графік роботи:
- 10-12 годин в день(інколи є нічні зміни);
- 6 днів на тиждень (пн-сб);
- 220-240 год в міс
- є обов’язкова до виконання норма оформлення замовлень
робота постійна - не сезон;
Проживання:
- проживання безкоштовне, за рахунок роботодавця
- комунальні послуги - 100 зл міс
- кімнати 3-5 осіб, сімейні пари проживають разом.
- проїзд на роботу безкоштовно транспортом від роботодавця.
Оформлення:
- офіційне оформлення
- зустрічають і довозять до офіса
- всі проходять медогляд і лекцію з охорони праці
- робочий одяг за рахунок роботодавця
- є можливість оформити карту побиту або воєвудське запрошення;
Вимоги:
- чоловіки, жінки, сімейні пари;
- вік - 18-50 років(старші за погодженням);
- віза від 4 міс.
Місце роботи:
- місто Осла (60 км Вроцлав)
Киевстар: +38 (068) 271 71 97 Евгений (номер есть в viber)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 729




