Работник на производство и монтаж кухонного оборудования
- 5000 zł (злотих)
- Польща (Вронкі)
Предложение работы в Amica S.A. : Работник на производство и монтаж кухонного оборудования, плит
КАРАНТИН 150 ЗЛ (ОПЛАТА ПО ПРИЇЗДУ ГОТІВКОЮ)!
Заработная плата нетто (на руки): 14,88 зл./год.
Заработная плата нетто (на руки) для лиц в возрасте до 26 лет: 15,8 зл./год.
Заработная плата нетто (на руки) для лиц в возрасте до 26 лет: 19,7 зл./год.
со статусом студента (допомагаємо)
Минимум 240 часов в месяц - работа в 4 сменах (с 6-18, 10-22, 18-6, 2-14) по 12 часов с пн-пт + иногда субота 8 часов
Легальное предложение трудоустройства для мужчин, пар в возрасте до 45 лет
Работа в городе: Вронки
СФЕРА ОБЯЗАННОСТЕЙ:
✔ Монтажные работы
✔ Работа на производстве кухонных плит
✔ Работа на производственной линии (конвейер)
✔ Складывание деталей разной сложности
ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ ?
✔ Жилье - 250 зл. в месяц
✔ Доезда нет, пешком 20_30 минут
✔ Работа в сменах (на предприятии работают в 4 смены по 12 часов) через каждых 2 часа перерыв по 15 минут; если работа при линии, то + дополнительные перерывы по 5 минут каждые 2 часа!
✔ Бесплатная рабочая одежда
✔ Возможность трудоустройства на долгосрочный срок
‼ Предлагаем только легальное трудоустройство, поэтому гарантируем тебе ‼
✔ Договор поручения (Umowa zlecenie)
✔ Медицинское страховка ZUS
✔ Помощь при открытии визы
✔ Помощь двуязычного координатора
✔ Помощь в продолжении твоего легального пребывания - Карта побыту (Karta Pobytu)
✔ Возможность продолжения твоего трудоустройства - Воеводское приглашение (Zezwolenia typu A)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.





