За деталями вакансії прохання звертатися за номером +48606197259 на вайбер, ватсап або телеграм
Місце роботи - місто Leszno (75 км від Познані)
Оформлення - місто Poznań
Жінки, чоловіки до 35 років
Ставка: 24,62 - 30,50 зл/год нетто
Робочих годин на місяць від 170
Щомісячна вартість проживання 450 зл
Завдання:
• Обслуговування комп'ютера і робота зі сканером
• Друк накладних та іншої документації
• Друк етикеток
• Комплектація сировини і розміщення на палеті
Ставка: 24,62 зл/год нетто
Ставка для студентів: 30,50 зл/год нетто
Важливо: згідно з польським законодавством, поки людина не заробила 30 000 злотих на рік, ставка буде вищою. Після подолання річного порога заробітку 30 000 злотих додаткові зарплати обкладаються додатковим податком, тому ставка буде нижчою. Ставка (якщо річний заробіток перевищив 30 тис.) для нових працівників на старт 24.62 зл/год нетто, для студентів 30.50 зл нетто/год. З 2 міс. 21.62 зл /год нетто, для студентів 30.50 зл нетто/год.
Графік:
Пн – Пт.
6:00-18:00, 18:00 - 6:00
Перерви по 20 хвилин кожні 4 години.
Робочих годин на місяць від 170
Проживання: 450 зл на місяць. 3-4 людини в кімнаті хостелу. Просимо брати свою постільну білизну!
Є доплата за своє житло: 300 зл
(при відпрацюванні 200 год., якщо менше - 1,5 зл/год.)
Доїзд: самостійно автобусом (30 хв.)
Робочий одяг: безкоштовно (взуття, фірмова кофта). Беріть з собою штани.
Медогляд безкоштовно.
Умови роботи на підприємстві:
• Комфортні умови, кімнатна температура
Вимоги:
• Знання польської мови мінімальне
• Жінки, чоловіки до 35 років (старше за віком до погодження з координатором)
Всі вакансії від "Tarek Praca_dla_mężczyzn" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 6.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.