🔎 Бригадир на рибному підприємстві (ЛОСОСЬ, ОСЕЛЕДЕЦЬ).
🤝 Офіційне працевлаштування в рамках трудового контракту.
📍 МІСЦЕ РОБОТИ: м. МАРІЯМПОЛЕ, Литва.
📌 ВИМОГИ:
- тільки Ж 30-55 років
- медкомісія 30 євро (з з/п)
- НЕ МОЖНА з нарощеними віями та нігтями
- особисті якості: критичне мислення, впевненість у собі, уміння строго і відповідально оцінювати роботу інших і робити зауваження
- досвід у харчовій промисловості
- досвід бригадира - перевага.
📆 ГРАФІК РОБОТИ:
- 5 - 6 днів на тиждень (вихідні дні плаваючі)
- зміни з 7:00 до 19:00 по 12 годин
- можуть бути нічні зміни, вони будуть не часто
- 2 перерви по 30 хвилин.
Мінімальна кількість годин: 240.
💳 ОПЛАТА ПРАЦІ:
- ставка 7,5 євро/година нетто (ставка підвищується до 8 євро після тестового місяця)
- доплата за власне житло від +0,25 до +0,5 євро/година (залежно від типу оформлення).
📃 ОБОВ'ЯЗКИ:
- контроль якості роботи працівників, що виробляють продукцію, їх навчання і нагляд
- Які основні виробничі зони або етапи бригадир контролює? Всі процеси в цеху фасування лосося: правильна підготовка напівфабрикату, викладка скибочок лосося на підкладку, контроль упаковки, правильна вага продукту
- Скільки людей у підпорядкуванні? Контролювати близько 50 працівників.
✅ УМОВИ РОБОТИ:
- температура в цеху +13
- надається зручний робочий одяг, взуття
- є роздягальня і їдальня
- не фізична праця, але необхідно самому освоїти процеси, щоб розуміти специфіку і вміти контролювати.
⭐️ БОНУС:
- є можливість брати продукцію зі знижкою 50%.
🏡 ЖИТЛО:
- у кімнаті 2-3 людини
- вартість від 100 до 150 євро в місяць залежить від типу оформлення (знімається з з/п)
- є безкоштовний робочий автобус по місту.
♻️ ДОДАТКОВО:
- зарплата раз на місяць з 15 по 25 число
- є можливість брати аванс до першої з/п / макс. сума авансу - 100 євро.
Всі вакансії від "частный" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Прибалтиці
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_pribaltika