Працівник на виробництві пластикової упаковки – MAROPAK
- 25.36-31.40 zł (злотих) / година
- Польща (Варшава)
- 17-09-2026
📞 +380 93 781 43 27 - Maxim (Viber / Telegram)
Вакансія: Працівник на виробництві пластикової упаковки – MAROPAK (Długa Kościelna, біля Варшави, Польща) 📍 Локація: Długa Kościelna — вул. Promienna 15, 25 км від Варшави 📄 Тип договору: umowa zlecenie (медична страховка) 🏠 Проживання: 420 зл/міс, кімнати на 3–4 особи, двоповерхові ліжка, Wi-Fi, кухня, душ, пральні машини 🍽️ Харчування: самостійно 💳 Документи: потрібен PESEL, банківський рахунок 🚍 Транспорт: безкоштовний автобус (10–15 хв до заводу) 💡 Доплата за власне житло: +400 зл/міс 🧥 Одяг: перший тиждень — власний, потім безкоштовна форма та взуття ⚠️ Заборонено: телефони, прикраси, макіяж, парфуми, нарощені вії/нігті
- Годин: 200–230/міс
🧰 Обов’язки:
- Укладання пластикової продукції (пляшки, стаканчики, туби) в коробки
- Візуальний контроль якості
- Нанесення етикеток
- Запечатування та укладання коробок на палети
- Перевірка упакованої продукції
✅ Вимоги:
- Мінімальне знання польської
- Фізична витривалість
- Мануальні навички
- Акуратність
- Готовність до змінної роботи
- Вміння працювати в команді
- Готовність до навчання
🕒 Графік роботи:
- Зміни:
-
06:00–14:00
- 14:00–22:00
- 22:00–06:00
-
- Робота в 4 бригадах
- 5–6 днів/тиждень
- 8–12 год/день
- 2 дні в кожну зміну → 2 вихідні
- Перерва: 15 хв
- Нічні зміни — є
🌡️ Умови на виробництві:
- Температура: 22–27°C
- Легкий запах пластику
- Робота стояча
- Максимальна вага коробки — до 4 кг
- Відсутність шкідливих факторів
- Робота згідно з технікою безпеки
📞 +380 93 781 43 27 - Maxim (Viber / Telegram)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.7K






