Рабочий на стекольный завод — отличная возможность начать или продолжить карьеру за границей.
Доплаты за ночные смены и выходные.
Работа подходит как для мужчин, так и для женщин.
Доплаты за ночные смены и выходные.
Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц.
Работа вахтовым методом с предоставлением проживания.
Регулярные выплаты без задержек.
Регулярные выплаты без задержек.
Комфортные условия проживания за счёт работодателя.
Подходит как для новичков, так и для опытных специалистов.
Комфортные условия проживания за счёт работодателя.
Карьерный рост до бригадира или начальника смены.
Стабильный поток заказов и загруженность.
Транспорт до места работы предоставляется.
Медицинское сопровождение на месте работы.
Карьерный рост до бригадира или начальника смены.
Работа не требует знания иностранного языка.
Возможность сменить позицию внутри компании.
Работа не требует знания иностранного языка.
Наша компания предоставляет:
Полный пакет документов
Приглашение от работодателя
Русскоговорящий куратор
Легальное и официальное оформление
Поддержка во время рабочего периода
Физическое и юридическое сопровождение
Андрей Канашевский
💼 Опыт работы: более 5 лет
🌍 Направление: трудоустройство за рубежом
Услуги:
— Подбор актуальных вакансий
— Консультации и сопровождение на всех этапах оформления 📄
— Поддержка до выхода на работу 🤝
Принципы работы:
— Прозрачные условия ✅
— Индивидуальный подход ✅
— Ответственность за результат ✅
📲 Контакты:
WhatsApp / Telegram: +44 78 3627 1733
WhatsApp Business / Telegram : +44 73 9177 6960
Всі вакансії від "Elite Global Recruitment" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 22.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.