💼 Готовы начать работу за границей? Свяжитесь с нами прямо сейчас!
👩💼 Ваш персональный менеджер — Элис Мария
📱 WhatsApp:
┌ +44 7563 992 627
└ +44 7746 566 931
✈️ Telegram:
└ +44 7353 957 710
✨ Напишите нам — и сделайте первый шаг к новой работе и достойному заработку!
Требуются сотрудники на работу в Нидерландах на позицию упаковщика SIM-карт для крупной телекоммуникационной компании. Работа на современном складе в г. Амстердам, с комфортными условиями труда и высокой заработной платой.
Обязанности:
-Упаковка SIM-карт в фирменные коробки и пакеты;
-Наклейка этикеток и стикеров, проверка целостности продукции;
-Сканирование и подготовка заказов к отправке;
-Контроль качества упакованной продукции;
-Соблюдение стандартов чистоты и порядка на рабочем месте.
Требования:
Возраст 18–59 лет;
Наличие биометрического паспорта или документов для оформления рабочей визы;
Желание работать, ответственность, аккуратность;
Знание языка не требуется, есть русско координаторы;
Условия:
Зарплата: 17–18 евро/час (нетто), что составляет 2900–3500 евро/месяц при полной занятости;
График работы: 8–10 часов в день, 5–6 дней в неделю, возможны дополнительные часы;
Официальное трудоустройство по нидерландскому контракту;
Жилье предоставляется работодателем (комфортные апартаменты, 2–3 человека в комнате, стоимость 200–300 евро/месяц, вычитается из зарплаты);
Бесплатный трансфер до места работы;
Возможность карьерного роста до бригадира или координатора склада.
Дополнительные бонусы:
Еженедельные выплаты на банковскую карту;
Бесплатное обучение на месте;
Мы поможем с оформлением всех необходимых документов и организуем переезд.
Место работы: Амстердам, Нидерланды
Срок контракта: от 3 месяцев с возможностью продления
💼 Готовы начать работу за границей? Свяжитесь с нами прямо сейчас!
👩💼 Ваш персональный менеджер — Элис Мария
📱 WhatsApp:
┌ +44 7563 992 627
└ +44 7746 566 931
✈️ Telegram:
└ +44 7353 957 710
✨ Напишите нам — и сделайте первый шаг к новой работе и достойному заработку!
Всі вакансії від "Prime Employment Group" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 4.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Нідерландах
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_v_golandii