Пакування товарів
- 31.40 zł (злотих) / година
- Польща (Познань)
- 03-02-2026
📦 ПАКУВАННЯ ТОВАРІВ НА СКЛАДІ — ROBAKOWO (POZNAŃ) 📦
📍 Місце роботи: м. Робаково (Robakowo), передмістя Познані. 📍 Оформлення: м. Познань.
Запрошуємо на роботу активних співробітників для пакування та комплектації товарів на сучасному складі.
💰 ВИНАГОРОДА ТА БОНУСИ:
- 💵 Ставка: 31.40 зл/год брутто.
- 🏆 Премія за відвідуваність (допускається лише 1 пропуск):
-
Для студентів: +500 зл.
- Для працівників 26+: +400 зл.
-
- 🚗 Бонус за власне авто: +1.25 зл/год брутто до ставки за самостійний доїзд.
🕙 ГРАФІК РОБОТИ:
- Режим: Пн – Пт (суботи за потреби).
- Зміни: 06:00–14:00 / 14:00–22:00 / 22:00–06:00.
- Гнучкість: Робочі зміни по 8–12 годин залежно від завантаженості.
- Напрацювання: 180–220 годин на місяць.
🛠 ВАШІ ОБОВ’ЯЗКИ:
- Пакування товарів згідно з інструкцією.
- Комплектація замовлень та розміщення їх на палетах.
- Обмотування палет стрейч-плівкою для транспортування.
- Підтримка чистоти та порядку на робочому місці.
✅ ВИМОГИ ТА УМОВИ:
- Досвід: Не обов'язковий — ми навчимо вас усього на місці!
- Температура: Сухий склад, комфортні +16°C.
- Інфраструктура: На території є обладнана їдальня, роздягальні з індивідуальними шафками та курилка.
- Важливо: Необхідно мати власну постільну білизну.
🏠 ПРОЖИВАННЯ ТА ДОЇЗД:
- Житло: Надається компанією. Вартість — 900 зл/міс (вираховується із зарплати).
- Транспорт: Самостійний доїзд (власним авто). Наявність машини заохочується доплатою до ставки.
📋 ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ:
- 👕 Робочий одяг: Надається безкоштовно.
- 🩺 Медогляд: 200 зл (вираховується з першої зарплати).
- ⚖️ Офіційність: Офіційний контракт, NR KRAZ 26219.
📲 ГОТОВІ ПРИСТУПИТИ ДО РОБОТИ ТА ОТРИМУВАТИ БОНУСИ ЗА ВІДВІДУВАНІСТЬ? Записуйтесь на оформлення у Познані вже сьогодні: 👉 +380936512695 (Viber / Telegram)
Робота в Робаково — це стабільний дохід та комфортні умови на сучасному складі!
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 288





