Працівник супермаркету (Biedronka)
- 5000-6000 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Варшава)
Працівник супермаркету (Biedronka)
Запрошуємо на роботу до найбільшої та найпопулярнішої мережі супермаркетів у Польщі — Biedronka (Jeronimo Martins). Це стабільна робота в комфортних умовах з можливістю великої кількості годин.
📍 Локація:
- м. Костшин (Kostrzyn), 20 км від Познані.
- Також можлива робота у містах: Щецин, Познань, Ґожув-Велькопольський.
💰 Заробітна плата (Brutto/Netto):
- 34.00 PLN брутто/година — базова ставка.
- 27.46 PLN нетто — для осіб з PESEL, чий дохід у 2026 році не перевищив 30 000 PLN.
- 24.56 PLN нетто — для осіб без PESEL або тих, хто перевищив ліміт доходу.
- 34.00 PLN нетто — для студентів віком до 26 років.
📋 Умови роботи:
- Графік: 3 зміни (денна, післяобідня, нічна). На деяких локаціях можливі лише нічні зміни.
- Робочі години: 8–10 годин на день, до 6 днів на тиждень.
- Кількість годин: 180 – 220 годин на місяць (можливі понаднормові).
- Тип договору: Umowa Zlecenie.
- Транспорт: Агенція повністю відшкодовує вартість проїзду на підставі квитків або забезпечує проживання в пішій доступності від магазину (до 30 хв).
- Медичний огляд: Агенція допомагає в отриманні польської санітарної книжки.
🛠 Обов’язки:
- Викладання товару на полиці супермаркету.
- Комплектування, сортування та пакування товарів.
- Приймання продукції.
- Робота на касовому апараті (після навчання).
- Підтримання порядку в торговому залі.
👤 Вимоги до кандидатів:
- Знання польської мови (на комунікативному рівні для роботи з касою та покупцями).
- Мінімальний досвід роботи в торгівлі буде перевагою.
- Наявність санітарного огляду (або готовність його пройти — агентство допомагає).
- Відповідальність та охайність.
- Вага товарів зазвичай не перевищує 2 кг, тому робота не має великих фізичних навантажень.
💬 Зв’язок
Контакт: ☎️ Деталі за номером
+380965722137 Софія
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7.4K






