Працівник складу освітлення та товарів для дому/ м. Blansko (30 км від Brno)
- 33000-46000 Kč (Чеські корони) / на місяць
- Чехія (Брно)
1 підписник**Працівник складу освітлення та товарів для дому**
Сучасний склад освітлення та товарів для дому в Blansko. Робота для чоловіків, жінок та сімейних пар. Без нічних змін, знання чеської мови та досвід роботи не потрібні.
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата: 190 Kč/год нетто
💰33 000-46 000 крон;
📈 Робота по 8–12 годин на день
👬 Чоловіки, жінки та сімейні пари 18–55 років
📜 Чисте біо, чеська віза(прихисток);
🤝 Офіційне працевлаштування
🏠 Проживання — 7 000 Kč/місяць
📍м. Blansko (30 км від Brno)
🗂 **ВИМОГИ**
◈ Чоловіки, жінки, сімейні пари
◈ Вік 18–55 років
◈ Чисте біо, чеська віза(прихисток);
💳 vЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата в місяць:
33 000-46 000 крон;
◈ 190 Kč/год нетто
◈ Щотижневі аванси — 1 500 Kč
◈ Виплата заробітної плати — за графіком роботодавця
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 8–12 годин на день
◈ Ранні та денні зміни
◈ Без нічних змін
◈ До 250 годин на місяць
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Приймання та розміщення товару
◈ Комплектація замовлень
◈ Сортування продукції
◈ Підготовка товару до відправлення
◈ Пакування та переміщення товару
◈ Робота з ручною складською технікою
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ Вартість — 7 000 Kč/місяць
◈ Житло знаходиться в Boskovice
◈ у кімнатах по 3–4 особи;
◈ для пар надаються окремі кімнати
◈ житло обладнане всім необхідним для проживання (Wi-Fi, холодильник, кухня, санвузол);
◈ з собою необхідно мати особисті речі та постільну білизну (за потреби);
◈ До роботи — до 30 хвилин їзди
◈ Доїзд до роботи самостійний (доплата 500 крон від роботодавця)
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
м. Blansko (30 км від Brno)
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
