ПОКОЇВКА В ГОТЕЛІ
- 1700 € / на місяць
- Німеччина (Франкфурт на Майні)
- 15-10-2026
6 підписників🧹 ПОКОЇВКА В ГОТЕЛІ 🇩🇪
🏨 Робота в готелях Німеччини на постійній основі
✨ СТАБІЛЬНА РОБОТА | ОФІЦІЙНЕ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ | РІЗНІ ЛОКАЦІЇ
💰 ЗАРОБІТНА ПЛАТА
- 15 €/год брутто — покоївка
- 15,50 €/год брутто — чекер
- 1 600–1 700 €/міс нетто після вирахування вартості проживання
- 81 430–86 519 грн
- Заробітна плата виплачується 1 раз на місяць
👩 КОГО ШУКАЄМО
- Жінки та сімейні пари (можливість працевлаштування пар уточнюється залежно від об'єкта)
- Вік до 50 років
- У Регенсбурзі — до 55 років
- Документи: §24 або паспорт ЄС
- Досвід роботи буде перевагою
- Для вакансій у Регенсбурзі досвід обов'язковий
📋 УМОВИ РОБОТИ
- Офіційне працевлаштування
- 5–6 днів на тиждень
- 8 годин на день
- Початок роботи — з 08:00
- 170–200 годин на місяць
- Робота на постійній основі
🧹 ОБОВ'ЯЗКИ
- Прибирання готельних номерів
- Заміна постільної білизни
- Прибирання санвузлів
- Пилососіння та миття підлоги
- Підтримання чистоти в номерах
- Норма — 2–3 номери за годину
🏠 ПРОЖИВАННЯ
- 300–400 €/міс
- Проживання у будинках
- По 2 особи в кімнаті
- Є кухня, холодильник, Wi-Fi, санвузол
- Необхідно мати із собою чорний низ та чорну футболку
- Темні футболки іноді надає роботодавець
ℹ️ ДОДАТКОВІ УМОВИ
- Харчування — за власний рахунок
- Варіанти працевлаштування доступні як для кандидатів із досвідом, так і без нього — залежно від конкретного об'єкта
- Локація підбирається під кандидата
📍 МІСЦЯ РОБОТИ
🇩🇪 Мюнхен
🇩🇪 Регенсбург
🇩🇪 Дюссельдорф
🇩🇪 Аугсбург
🇩🇪 Гамбург
🇩🇪 та інші міста Німеччини
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.2K
